EQUIPIER DE COLLECTE (H/F)

Nous recherchons pour notre exploitation située à Miramas, spécialisée dans les métiers de la collecte et du nettoiement, un Equipier de Collecte H/F en CDD. Rattaché(e) au responsable d'exploitation et au sein d'une équipe de collecte, vous participez aux opérations de ramassage des déchets dans le respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur.

Missions

• Participer aux opérations de collecte des déchets verts, des encombrants, etc. selon les tournées définies
• Assurer la manutention et le déplacement des bacs ou conteneurs
• Veiller au respect des consignes de tri et de sécurité
• Contribuer à la propreté des zones de collecte et du matériel utilisé
• Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement rencontré sur la tournée
• Participer au bon déroulement des opérations de collecte avec l'équipe

Et si c'était vous ?

• Vous êtes titulaire du permis B.
• Vous appréciez le travail en équipe et les environnements de terrain.
• Vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et de fiabilité dans votre travail.
• Vous appréciez le travail en extérieur, êtes sensible aux enjeux environnementaux et à la gestion des déchets.

Ce que nous vous proposons

• Type de Contrat : CDD
• Horaires : 05h00 - 12h00 du lundi au samedi
• Prise de poste : dès que possible
• Rémunération : 1928,89 €
• Avantages divers : 13ème mois, paniers repas, participation, intéressement, mutuelle, CSE attractif, chèques vacances, chèques cadeaux, PEE, PERECOL, CET, etc.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, vous souhaitez vous investir dans un secteur d'avenir, innovant et en perpétuelle évolution ? Alors n'attendez plus, rejoignez‑nous !

Salaire: Mensuel de 1928.0 Euros sur 12.0 mois

Compétences

• Règles de sécurité
• Collecter des déchets ménagers ou industriels
• Entretenir les équipements de collecte de déchets
• Entretenir un espace urbain

Expérience: Débutant accepté

Qualités Professionnelles

• Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
• Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.