Engineering Manager H/F

Hellowork group est le premier acteur digital français de l'emploi, du recrutement et de la formation. A travers ses différentes solutions, le groupe accompagne les actifs tout au long de leur vie professionnelle, les entreprises, cabinets de recrutement, ETT sur leurs enjeux RH et recrutement et les centres de formation/écoles sur la valorisation de leurs offres de formation. Fort de 600 collaborateurs, 124 millions d'euros de commandes en 2024, les services du groupe Hellowork sont utilisés par 80 000 professionnels et 5 millions d'utilisateurs* chaque mois. Ils permettent plus de 7 000 recrutements et 500 entrées en formations chaque jour. Description du poste et Missions 100 millions de candidatures par an. 70 ATS interconnectés. 50 CSMs qui dépendent de l'outil que ton équipe construit et fait évoluer sur mesure. Ce poste ne laisse pas de place à l'approximation — et c'est ce qui le rend stimulant. Le contexte : de la donnée critique, à grande échelle L'équipe Bridges est responsable de la circulation des candidatures entre les plateformes Hello

Work, les clients et leurs outils. Un périmètre large, technique et directement exposé, où la fiabilité n'est pas une option. Deux produits, deux logiques, des enjeux de premier ordre. Application Factory — l'infrastructure des candidatures

• 70+ ATS interconnectés. 100 millions de candidatures traitées chaque année. Une API standardisée, des mécanismes de rejouabilité, des connecteurs qui permettent d'intégrer un nouvel ATS en quelques semaines.
• Le nombre de connecteurs croît vite. La maintenance s'alourdit avec. Il faut industrialiser avant que le volume ne devienne incontrôlable. La vision technique sur ce sujet est encore à construire — c'est ton chantier.
• Enjeux : fiabilité, scalabilité, observabilité, robustesse à grande échelle. Bee2Biz — les outils de la relation client
• 50 Customer Success Managers utilisent cet outil chaque jour. Activation des...