Employés(ées) de ménage (H/F)
4 postes d'employés(ées) de ménage en camping pour la saison estivale de mai à septembre 2026
Poste polyvalent et clé pour un camping dont la qualité du service se veut irréprochable.
Vous tournerez à plusieurs personnes de l'équipe afin d'assurer le nettoyage quotidien des sanitaires et des chalets, ainsi que les sanitaires de la plage et de l'espace piscine et, de manière générale, la propreté des espaces communs.
Votre poste comportera également d'autres tâches participant au bon fonctionnement du camping.
Vous êtes impliqué(e) et énergique,
Vous aimez travailler au sein d'une équipe,
Vous avez le sens du service,
Vous aimez les activités variées,
Vous connaissez les règles d'hygiène et de propreté
Vous faites preuve de rigueur et avez un bon sens de l'observation,
Vous êtes autonome et minutieux/se
Type d'emploi : plusieurs CDD saisonniers de 25 heures par semaine à partir de mai jusqu'à fin août et pour certains jusqu'à fin septembre.
- 20 jours de formation en avril dans le cadre du dispositif de formation POEI
- 2 jours de congés consécutifs par semaine, même en haute saison.
- Travail en journée, les weekends et jours fériés.
Salaire brut : échelon entre 100 et 110 de la convention collective , selon profil soit entre 12,11€/h à 12,48€h.
- Primes de performance en fin de saison
- Repas à tarifs préférentiels
- Profitez de nos installations : lodges, paddle, tennis, jacuzzi, etc.
- Remises pour la famille
Si vous êtes intéressé(e) par ce recrutement, nous organisons un jobdating le vendredi 06/03 à 13h30 . Pour vous y inscrire, copiez le lien ci-dessous sur internet :
http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/589828?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=Promotion
Evenement
Conseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
ou envoyer votre cv sur entreprise.rha0039@francetravail.net avec en objet "Détente et Clapotis", notamment si vous résidez sur une autre région ou si vous n'êtes pas disponible le 06/03.
