Employée d'étage en hôtellerie et hôtellerie de plein air (H/F)

Offre n° 203JDGN - Employée d'étage en hôtellerie et hôtellerie de plein air (H/F)

Nous avons un hôtel sur le secteur d'Epinal qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey.

Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans selon l'année et la tranche d'âge :

• 1ère année : moins de 18 ans 27% SMIC, 18 à 20 ans 43% SMIC, 21 à 26 ans 53% SMIC, plus de 26 ans 100% SMIC
• 2ème année : moins de 18 ans 39% SMIC, 18 à 20 ans 51% SMIC, 21 à 26 ans 61% SMIC, plus de 26 ans 100% SMIC
• 3ème année : moins de 18 ans 55% SMIC, 18 à 20 ans 67% SMIC, 21 à 26 ans 78% SMIC, plus de 26 ans 100% SMIC

Missions

• Entretenir les chambres et contribuer à l'amélioration du service client
• Entretenir les lieux dédiés aux clients et au personnel

Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) d'Employée d'étage en hôtellerie et hôtellerie de plein air

Type de contrat

CDD - 12 mois • Contrat apprentissage • Durée du travail 35H/semaine • Travail les week-ends et jours fériés • Travail en journée • Travail en horaires fractionnés

Salaire

• Entre 27% et 100 % du SMIC

Profil souhaité

• Expérience : Débutant accepté

Compétences

• Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
• Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
• Désinfecter et décontaminer un équipement
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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