Employé de Ménage-repassage H/F
CALVISSON, 30
il y a 2 jours
Offre n° 209NCXX – Employé de Ménage-repassage H/F
Actualisé le 10 juin 2026 – Employeur handi-engagé
À propos du poste
Candidat(e) soigné(e), organisé(e) et à la recherche d’un emploi flexible peut rejoindre l’équipe d’assistants ménagers pour un poste déclaré, quelques heures par semaine, idéal en complément d’activité ou pour les études. Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien‑être des foyers au sein de l’agence O2 Calvisson.
Responsabilités
- Entretien de la maison : rangement, nettoyage des surfaces, sols, vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.
- Gestion du linge : lavage, pliage, repassage, rangement.
- Cours et repas : réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples.
Ce que vous pouvez attendre d’O2
- Emploi sécurisé : CDI ou CDD, temps partiel ou temps plein.
- Rémunération de 12,31 € brut/heure avec primes d’ancienneté, congé, mensuelle d’assiduité et de satisfaction.
- Missions proches de chez vous.
- Parcours d’intégration personnalisé, formations continues et possibilités d’évolution interne.
- Avantages : titres restaurant 7 € pris en charge à 50 %, indemnité kilométrique 0,52 €/km (sous conditions), 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge (contrats > 17,5 h/semaine).
- Matériel fourni, téléphone professionnel ou indemnité d’usage du mobile, mutuelle.
- Microcrédit pour véhicule ou permis (sous conditions).
Conditions du poste
- Type de contrat : CDI.
- Temps de travail : temps partiel – 24 h/semaine, travail en journée.
- Rémunération : 12,31 € brut/heure sur 12 mois.
- Plannification claire et organisée selon disponibilités.
Profil souhaité
- Débutant accepté.
- Licence B – Véhicule léger, permis indispensable.
- Aucun diplôme requis; formation assurée dès l’embauche.
- Expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus.
- Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
- Interventions avec déplacements – frais kilométriques indemnisés.
Conformité inclusive
Le Groupe Oui Care s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion. Le poste d’employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés conformément à la réglementation.
#J-18808-Ljbffr
Entreprise
O2
Plateforme de publication
WHATJOBS
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