Electromécanicien (H/F)

Poste

Electromécanicien (H/F) – Maintenance industrielle – entreprise de production de produits chimiques.

Responsabilités

• Assurer les opérations de maintenance préventive, corrective et améliorative sur un ensemble d’équipements automatisés, à partir d’un programme de maintenance et d’instructions de travail.
• Intervenir sur des missions de maintenance du site sur tout type d’engins, y compris en production.
• Dépanner : diagnostiquer les dysfonctionnements, rechercher une solution fiable et adaptée, organiser les travaux et accompagner les interventions extérieures.
• Participer à la définition des actions de maintenance préventive, préparer et planifier les interventions en toute sécurité.
• Informer, s’informer et se documenter (communication interne).
• Contrôler les stocks, passer les commandes, coordonner les interventions avec les autres services et veiller à l’application du plan de prévention.
• Détecter les axes d’amélioration, mettre en œuvre de nouveaux équipements et participer à des groupes de travail.
• Respecter les règles et pratiques de l’entreprise dans les domaines de l’hygiène, de la sécurité et de l’environnement.
• Gestion de la polyvalence sur d’autres postes de production si nécessaire.

Qualifications

• Issu(e) d’une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique.
• Posséder idéalement une première expérience en maintenance industrielle.
• Compétences en mécanique, électricité et dépannage d’équipements automatisés.
• Capacité à lire des plans et schémas techniques.
• Autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e), à l’aise dans le travail de terrain et en équipe.
• Force de proposition pour l’amélioration continue.
• Accepter la polyvalence sur des postes de production.
• Habilitations électriques seraient un plus.

Modalités du poste

• Type de contrat : Intérim – 12 mois.
• Horaires de travail : Journée (35 h/semaine), possibilité de fractionnement.
• Démarrage dès que possible, mission à long terme.
• Rémunération : fourchette proposée entre 2 300 € et 2 600 € brut par mois + diverses primes (poste, majoration nuit, tickets restaurants de 11 €).
• Bonus supplémentaires (IFM/CP) et prime de poste.

Rémunération annuelle brute

• Annuel : 28 000 € à 33 000 € sur 12 mois.

Contact

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