Electromécanicien (H/F)

Responsabilités

• Expertise et réparation des dysfonctionnements à partir de plans, données constructeur et cahiers des charges.
• Contrôle et diagnostic des équipements à l'aide d'instruments de mesure mécaniques ou électriques.
• Pratique de tests et mesures pour identifier l'origine des pannes.
• Définir et réaliser les opérations (nettoyage, remplacement, réglage) selon la documentation.
• Effectuer les tâches d'entretien planifiées (changement des pièces d'usure, resserrage, dépoussiérage, graissage).
• Régler les organes mécaniques ou électroniques selon les spécifications.
• Assurer le remontage correct des sous-ensembles réparés ou remplacés.
• Compléter et signer les fiches techniques d'intervention.

Profil souhaité

Vous êtes idéalement titulaire d'un BEP/CAP en Maintenance des Véhicules Légers, Poids Lourds, Mécanique ou Maintenance des Systèmes Automatisés. Vous avez des connaissances en mécanique des poids lourds et la capacité à travailler en équipe avec rigueur et adaptabilité.

Expérience

• 3 ans d'expérience.
• CAP, BEP et équivalents.

Compétences techniques

• Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail.
• Réaliser des opérations de maintenance préventive, systématique ou conditionnelle.
• Diagnostiquer un dysfonctionnement et appliquer des mesures correctives.

Savoir‑être professionnels

• Esprit d'équipe.
• Rigueur et précision.
• Réactivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Réparation de machines et équipements mécaniques.

Conditions de travail et rémunération

• Type de contrat : CDI.
• Durée du travail : 35 h/semaine.
• Horaires : déplacement ponctuel, horaires décalés, travail par roulement.
• Salaire brut annuel : 26 400 € à 26 900 € (sur 12 mois).
• Prime de panier, complémentaire santé, CSE, primes variées.

Employeur

10 à 19 salariés.