Éducateur Spécialisé ou Assistant sociale ou EJE (H/F)

Nous recherchons un(e) Éducateur Spécialisé ou Assistante de service Sociale ou Educateur jeunes enfants H / F. pour renforcer notre équipe d'AEMO sur Lyon 7eme

MISSIONS

Dans ce cadre et avec l'appui de l'équipe pluridisciplinaire du Territoire, vous êtes chargé de mener un accompagnement individualisé visant à :

• Accompagner l'enfant, le jeune et sa famille qui font l'objet d'une mesure éducative en milieu ouvert selon les attendus du Juge pour enfants
• Accompagner les parents pour qu'ils retrouvent leurs compétences de protection et pourvoient aux besoins de leur(s) enfant(s),
• Assurer Protection, Hygiène, Sécurité, Santé, Scolarité - créer et /ou maintenir les relations avec l'environnement Social, Scolaire, Professionnel, Médical et Associatif
• Favoriser l'accès aux dispositifs de droit commun.
• Utiliser les procédures internes et les outils de communication et d'information mis à disposition
• Elaborer les écrits professionnels qui rendent compte de l'évolution de l'enfant ou/et de l'adolescent et les soumettre à la hiérarchie dans les délais impartis
• Utiliser les outils informatiques pour communiquer et développer des projets
• Mettre en oeuvre des projets éducatifs et d'actions collectives
• Travailler en équipe pluridisciplinaire pour une meilleure prise en charge de l'enfant (réunions, synthèses, audiences...)
• Participer à des groupes de réflexion au niveau du service et de l'association dans une logique de transversalité

DIPLÔMES & COMPÉTENCES

• Certifications indispensables :

Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou d'Assistant de Service Social ou d'Educateur jeunes enfants

Permis B obligatoire et valide

• Compétences souhaitées :

Maîtrise du compte rendu écrit et oral (participation aux audiences),

Capacité d'analyse des situations familiales en tenant compte des critères et des valeurs des personnes rencontrées ainsi que des implications subjectives mises en jeu dans le suivi des mesures,

Connaissance du dispositif judiciaire de protection de l'enfance et du droit de la famille,

Capacité de travail en équipe et en interdisciplinarité avec d'autres services et réseaux,

Volonté de s'engager dans des réflexions ou actions collectives créatives,

Maitrise de Word et Outlook.

CONDITIONS

• Type de contrat : CDI temps plein.
• Prise de poste : dès que possible
• Lieu de travail : Gerland  
• Rémunération minimale avant reprise d'ancienneté : 2 100,71 EUR sur 12 mois (grille Convention Collective du 15 mars 1966).