Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

L'APAJH du Tarn recrute pour l'activité de son Pôle Enfance - Scolarité - Expertise Autisme un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) pour son Pôle d'appui à la scolarité (PAS) situé au sein du Collège Thomas PESQUET à CASTRES (81100) avec déplacements réguliers au sein de la circonscription (20 km aux alentours).

Contexte :

Le PAS constitue une réponse de premier niveau, conjointe et décloisonnée entre le médico-social et les établissements scolaires, de la maternelle au lycée, auprès des élèves, sans nécessairement de reconnaissance du handicap.

Le PAS est composé d'un coordonnateur, professionnel de l'éducation Nationale, et d'un Educateur spécialisé, professionnel du médico-social ; le premier sous l'autorité hiérarchique de l'Inspecteur de l'Education Nationale de circonscription, le second, sous l'autorité de la Direction du pôle enfance de l'APAJH du Tarn.

Le binôme opérationnel fonctionne dans une logique de pleine coopération et de co construction avec les établissements scolaires.

• Accueil et Écoute des Familles : de la première demande, à l'accompagnement de leurs attentes et des besoins de leur enfants, en milieu scolaire
• Soutien aux Professionnels de l'Éducation Nationale (de la maternelle au lycée)
• Observation et Évaluation : à partir d'une observation de l'élève en classe, il propose une approche globale de la situation de l'élève, repère, identifie et analyse les composantes qui contribuent aux freins de l'accessibilité environnementale
• Proposition d'Aménagements et d'Outils : il propose des pistes concrètes et leur mise en œuvre, à l'équipe pédagogique, dans une dynamique de partage de compétences et dans une perspective de mise en accessibilité progressive de l'environnement scolaire
• Soutien éducatif par un personnel médico-social : il propose d'activer les ressources médico-sociales du territoire, susceptibles de répondre aux besoins
• Orientation des familles et des professionnels : il informe de l'ensemble des ressources territoriales, susceptibles de répondre aux besoins

Sensibilisation et formation : il organise des temps de sensibilisation

• DE ES exigé
• Une expérience dans le secteur médico-social sera appréciée notamment si en lien avec un public s'enfants/adolescents/jeunes adultes
• Formations complémentaires en lien avec le poste à pourvoir appréciées

Solide connaissance des acteurs et des dispositifs impliqués dans le parcours scolaire de l'élève

Solide connaissance des acteurs Medico sociaux, sociaux et sanitaires du territoire

Capacité à travailler en équipe et en réseau à travers un maillage partenarial territorial

Connaissance fine des TND et des comportements défis, de la petite enfance à l'âge adulte

Sens de l'écoute, du relationnel, de la discrétion

Sens de l'initiative, de l'organisation, de la rigueur, des responsabilités

Sens de la coopération

Maîtrise des techniques de communication et de sensibilisation

Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger

• Poste situé à CASTRES et déplacements réguliers au sein de la circonscription (20km aux alentours)
• 35 heures hebdomadaires en moyenne dans le cadre de l'annualisation du temps de travail
• Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966 Annexe 3 grille externat Educateur spécialisé pour un poste à temps plein en début de carrière : 1862.70 € brut + prime Laforcade 238 € brut
• Reprise d'ancienneté possible jusqu'à 17 ans
• L'accord temps de travail de l'association prévoit 3 semaines de congés trimestriels qui s'ajoutent aux 5 semaines de congés annuels

Les candidatures (CV + lettre de motivation + diplômes + extrait de casier judiciaire + attestation d'honorabilité) sont à adresser par mail à Monsieur PRADELLES, Directeur adjoint du Pôle Enfance

Poste à pourvoir le 24 août 2026