EDUCATEUR SPECIALISE _ COORDONNATEUR (H/F)
RICHELIEU,
37
il y a 1 mois
Nous recrutons un poste de coordonnateur (éducateur spécialisé (H/F)) sur le DITEP Les Fioretti, Pôle Hébergement ; à temps complet, en CDD à compter du 19/08/2025 .
DITEP (Dispositif intégré Thérapeutique Educatif et Pédagogique), 44 route de loudun 37120 RICHELIEU, établissement accueillant des adolescents de 14 à 20 ans ayant des troubles relationnels et d'intégration sociale.
Missions principales du coordonnateur :
- Assurer un rôle d'appui technique dans la dynamique du projet de service et de pôle
- Assurer un rôle d'appui technique dans la mise en œuvre des projets collectifs
- Veiller à la qualité des prestations délivrées au sein du service
- Coordonner le fonctionnement et l'organisation d'une équipe de professionnels
- Coordonner et contribuer aux dynamiques institutionnelles
- Développer les dynamiques partenariales
- Assurer une veille professionnelle
- Participer à l'accompagnement des personnes accompagnées
Positionnement hiérarchique
- Sous la responsabilité du responsable de pôle
- N'exerce pas de responsabilité hiérarchique sur l'équipe
Spécificité du poste
- Mission de régulation (pause méridienne et fin de journée)
- Astreintes
- Indemnités fonction de coordonnateur : 30 points
Qualités Attendues :
- Bon sens du contact auprès de publics en situation de handicap
- Autonome, écoute, patience, maitrise de soi
- Travail en équipe
Conditions :
- Diplôme : DEES exigé
- Expérience et connaissance du public DITEP
Avantages :
- 18 jours de congés trimestriels supplémentaires
- Temps de travail annualisé ;
- Forfait mobilité durable
- Mutuelle d'entreprise
DITEP (Dispositif intégré Thérapeutique Educatif et Pédagogique), 44 route de loudun 37120 RICHELIEU, établissement accueillant des adolescents de 14 à 20 ans ayant des troubles relationnels et d'intégration sociale.
Missions principales du coordonnateur :
- Assurer un rôle d'appui technique dans la dynamique du projet de service et de pôle
- Assurer un rôle d'appui technique dans la mise en œuvre des projets collectifs
- Veiller à la qualité des prestations délivrées au sein du service
- Coordonner le fonctionnement et l'organisation d'une équipe de professionnels
- Coordonner et contribuer aux dynamiques institutionnelles
- Développer les dynamiques partenariales
- Assurer une veille professionnelle
- Participer à l'accompagnement des personnes accompagnées
Positionnement hiérarchique
- Sous la responsabilité du responsable de pôle
- N'exerce pas de responsabilité hiérarchique sur l'équipe
Spécificité du poste
- Mission de régulation (pause méridienne et fin de journée)
- Astreintes
- Indemnités fonction de coordonnateur : 30 points
Qualités Attendues :
- Bon sens du contact auprès de publics en situation de handicap
- Autonome, écoute, patience, maitrise de soi
- Travail en équipe
Conditions :
- Diplôme : DEES exigé
- Expérience et connaissance du public DITEP
Avantages :
- 18 jours de congés trimestriels supplémentaires
- Temps de travail annualisé ;
- Forfait mobilité durable
- Mutuelle d'entreprise
Entreprise
ASSOCIATION ATOUTS & PERSPECTIVES - A TO
Etablissement accueillant des adolescents et jeunes majeurs ayant des troubles relationnels et des difficultés à s'insérer socialement.
en internat, semi-internat
Plateforme de publication

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