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Educateur Spécialisé (Coordinateur de parcours) (H/F)

PERROU, 61
il y a 2 jours

Offre n° 206WXLJ
Educateur Spécialisé (Coordinatrice de parcours) (H/F)

Vos Missions :- Coordonner les parcours des usagers souhaitant être accompagné par l'établissement- Organiser les séjours adaptés avec les référents pour tous les résidents de l'établissement- Participer à l'écriture de la procédure interne d'élaboration du projet personnalisé- Être garant de la méthodologie de réalisation des projets personnalisés et des réévaluations pour 35 résidents- Accompagner les parcours 35 résidents de l'établissement, évaluer régulièrement la progression des parcours et ajuster les interventions en conséquence- Favoriser les liens familiaux et les liens entre l'établissement et la famille pour les 35 résidents qu'elle accompagne- Favoriser les liens entre l'établissement, le représentant légal et le résident pour les 35 résidents qu'elle accompagne- Participer à la démarche qualité de l'établissement.Poste à pourvoir dès que possible.

Type de contrat CDIContrat travail Durée du travail Temps partiel - 28H/semaineTravail en journée
Salaire

  • CSE
  • CCN66 (reprise ancienneté possible)
Déplacements Déplacements: Ponctuels

Expérience

  • Débutant accepté
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé- Diplôme d'état EDUCATEUR SPÉCIALISÉ Cette formation est indispensable

Compétence

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Employeur

20 à 49 salariés

Dans le respect de la feuille de route de la Fondation ANAIS et du projet d'établissement, la coordinatrice de parcours est garante des démarches mises en œuvre pour assurer la continuité de parcours des résidents afin de prévenir les ruptures de parcours. Elle favorise l'autonomie, l'insertion sociale et l'inclusion du résident. Elle favorise les liens familiaux des résidents ou les liens avec leurs proches.

#J-18808-Ljbffr
Entreprise
EANM FV ANAIS DE PERROU
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