Educateur Internat (H/F)

Dans le cadre d'un remplacement à l'internat Chevreul Lestonnac à Saint Didier au-Mont-d'Or, nous recrutons un(e) éducateur(trice) engagé(e) et rigoureu(se), capable de s'investir pleinement dans l'accompagnement des internes au quotidien.

Sous la responsabilité du Responsable d'internat et de la Directrice d'internat, l'éducateur(trice) d'internat s'assure de :

1. La Régulation de la vie en internat :

En tant que référent auprès des internes, l'éducateur de vie en internat s'assure de la qualité de vie des internes, veille à leur sécurité individuelle et collective dans le respect du règlement de l'internat, du PPMS et du projet de l'établissement :

• Avoir un rôle éducatif en apportant un soutien aux internes : les écouter, répondre à leurs demandes,
• De gérer les situations en cas de conflits et/ou crise,
• De veiller à leur confort : vérifier le chauffage dans la chambre, fermer les volets,
• De faire respecter les règles de vie de la nuit : heure du coucher, portable interdit, pas d'allées et venues.

2. La prise en charge et la surveillance d'un groupe d'internes :

• Accueil et surveillance des internes : surveillance des études du soir, gestion du dîner et faire le lien avec le Responsable d'internat,
• Surveillance soirée et nuit,
• Veille à ce que les internes soient pris en charge et les prend en charge le cas échéant,
• Veiller à la sécurité des jeunes en faisant des rondes régulières : prévenir les éventuels incidents,
• Veiller à la protection des locaux : vérifier que les différentes ouvertures vers l'extérieur (portes, fenêtres.) sont fermées, gestion du système d'alarme,
• Travail administratif se rattachant aux différentes missions principales et particulières.

3. L'animation de la vie en internat :

• Participe à l'animation de la vie en internat :
• Assure l'animation d'activités complémentaires, à vocation éducative (citoyenneté, culturelle, pastorale ou tout simplement des activités de loisirs).

Compétences requises :

• Savoir-être :
• Avoir une bonne posture éducative,
• Avoir une excellente capacité d'écoute ;
• Avoir une très bonne aisance relationnelle ;
• Faire preuve de pédagogie ;
• Faire preuve de discrétion, de respect, de self-control et d'une forte capacité d'adaptation.
• Faire preuve d'autorité et de bienveillance.
• Savoir et savoir-faire :
• Gestion des priorités ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Capacité d'adaptation aux imprévus, à l'hétérogénéité des jeunes ;
• Capacité à la prise d'initiatives ;
• Capacité à rendre compte de son activité et du comportement des élèves auprès des responsables hiérarchiques.

Prise de poste : dès le 24 août 2026