Educateur en internat pour enfants (H/F)

RESPONSABILITÉS :

Rattaché(e) à un chef de service éducatif, vous intervenez au sein d'un pavillon et participez à l'accompagnement global des jeunes confiés.

Vos missions

• Accompagnement du quotidien : Organisation de la vie quotidienne : lever, repas, devoirs, coucher. Animation d'activités éducatives et de projets collectifs. Participation aux séjours et transferts. Réalisation de nuits en internat (nuits couchées).
• Référence éducative : Suivi individualisé de 2 à 3 jeunes. Élaboration et mise en œuvre du projet personnalisé. Rédaction de bilans et rapports destinés aux autorités judiciaires. Participation aux audiences et réunions de synthèse.
• Travail partenarial : Collaboration avec les services de l'ASE. Lien avec établissements scolaires et professionnels de santé. Accompagnement aux rendez-vous médicaux, scolaires et institutionnels.
• Travail institutionnel : Réunions d'équipe. Analyse des pratiques mensuelle. Participation aux temps collectifs.

Conditions

• CDI – Temps plein.
• Organisation du travail en cycle de 6 semaines.
• 1 week-end travaillé sur 2.
• Horaires possibles : 10h00–22h00, 16h00–22h00, 21h30–10h00 (nuit couchée)
• Congés : 25 jours ouvrés et 18 jours de congés trimestriels
• Fourchette indicative : 2 000 € à 3 300 € brut selon ancienneté (CCN66)
• Heures supplémentaires rémunérées
• Repas pris en charge.
• CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, avantages culturels).

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplômes

• Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES)
• Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME)
• Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE)

Vous êtes expérimenté(e) en protection de l'enfance et solide dans votre posture éducative, même sans diplôme ? Votre candidature nous intéresse également.

Compétences et posture

• Capacité à gérer des situations éducatives complexes (opposition, fugue, conflits, conduites inadaptées).
• Posture contenante et sécurisante.
• Aptitude au travail en équipe et à l'autonomie.
• Maturité professionnelle et capacité de prise de recul.
• Qualités rédactionnelles.
• Permis B obligatoire (véhicules de service – boîte manuelle).

Qualités attendues

• Engagement réel pour la protection de l'enfance.
• Sens des responsabilités.
• Rigueur et fiabilité.
• Esprit d'équipe.

Ici, la posture éducative et l'engagement priment sur l'ancienneté.

Vous rejoignez une équipe investie, attachée à la qualité de l'accompagnement et au travail collectif.

Si vous vous retrouvez dans le profil et le descriptif des missions, alors envoyez nous votre CV que nous étudierons avec attention.

Emilie Paupelard et Jacques-Alexandre Hesnard, experts en recrutement santé, social et médicosocial du Mercato de l'emploi.