Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

RESPONSABILITÉS :

• Assurer les besoins quotidiens de l'enfant (hygiène, repas, sommeil, rythme de vie)
• Favoriser l'autonomie et les apprentissages
• Mettre en place un cadre sécurisant et des activités éducatives
• Garantir la sécurité et veiller à la santé physique et psychique
• Travailler en lien avec les professionnels de santé

• Soutenir et accompagner les parents dans leur rôle éducatif
• Favoriser l'adhésion au placement et maintenir le lien familial
• Organiser des échanges réguliers et médiatiser les visites/appels
• Assurer un rôle de médiation avec les partenaires et institutions

• Assurer le suivi scolaire et accompagner les apprentissages
• Maintenir les liens sociaux et familiaux existants
• Participer aux démarches administratives et dossiers spécialisés

• Recueillir la parole de l'enfant et évaluer sa situation
• Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé
• Rédiger les écrits professionnels et participer aux réunions/audiences

• Coordonner le parcours et la prise en charge de l'enfant
• Être l'interlocuteur privilégié des partenaires et de la famille
• Centraliser les informations et préparer l'orientation ou le départ de l'enfant

PROFIL RECHERCHÉ :

• Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants
• Connaissance du développement du jeune enfant et des fondamentaux en psychologie
• Connaissance des besoins du jeune enfant
• Connaissance de la législation en vigueur en matière de protection de l'enfance
• Connaissance en gestion et dynamique de groupe

• Animer, gérer, organiser la vie d'un groupe de jeunes enfants (2 – 7 ans)
• Travailler en équipe
• Observer, analyser et rendre compte du comportement de l'enfant sur les plans des acquisitions cognitives, sociales et psycho-affectives
• Rédiger des écrits objectifs, factuels et synthétiques
• Gérer la violence et les conflits
• Evaluer, analyser, réajuster l'action éducative
• Capacité à mobiliser les compétences de la personne accueillie, y compris des compétences parentales ou familiales

• Disponibilité / Capacité d'adaptation
• Sens de l'écoute, du dialogue : partenaires, parent, jeune enfant
• Bienveillance
• Vigilance
• Capacité de décision dans un cadre défini / Autonomie
• Remise en question et prise de recul

LES CONDITIONS DU POSTE

• Type de poste : Emploi non-permanent
• Catégorie A – Educateur de Jeunes Enfants
• Diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants
• Résidence administrative à Albi
• Déplacement à prévoir sur le Département (permis B exigé), exceptionnellement régions et départements voisins (accompagnements, sorties)
• Temps de travail : temps complet, 1582h heures
• Horaires de référence : 7h – 15h ou 13h - 21H ou 14h – 17h (autres horaires exceptionnels possibles : sorties éducatives...)
• Congés : 25 jours + congés trimestriels de 5 jours consécutifs + possibilité de congés supplémentaires selon réglementation applicable à la FPH
• Astreintes : possibilité d'assurer des astreintes éducatives de façon exceptionnelle (groupe vide) donnant lieu à des compensations horaires