DNPJ-DATAI-Gestionnaire ressources humaines

DNPJ-DATAI-Gestionnaire ressources humaines

Description du poste

Fonction publique d'Etat

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

Intitulé du poste

DNPJ-DATAI-Gestionnaire ressources humaines

Description du poste

Vos activités principales

L’unité RH de la division administrative a pour mission de gérer les 250 personnels du Le département a pour particularité de gérer des personnels répartis sur 8 antennes géographiques (Ecully, Nanterre, Beauvau, Marseille, Lille, Nantes, Pantin, Le Chesnay). La singularité de ce département s’exprime également à travers les agents qui œuvrent dans les différents pôles. Un département aussi particulier concentre des profils très différents (ingénieurs SIC, Ingénieurs PTS, personnels actifs, personnels administratifs, contractuels, ouvriers d’état…). Toutes ces singularités imposent aux gestionnaires RH d’être curieux, rigoureux et réactifs dans les missions qui lui sont confiées.

Si vous rejoignez notre équipe, vous aurez pour principales missions de:

• Gérer les dossiers administratifs du personnel du Data-i (250 personnels)
• Suivi du déroulement de la carrière des agents (mutation, avancement, notation…)
• Accueil des nouveaux arrivants
• Gestion du temps de travail sur le logiciel GESTT

Plusieurs temps forts rythment l’année (campagne d’évaluation, de CET, d’indemnisation, d’avancement, de recrutement…)

Votre environnement professionnel

La direction nationale de la police judiciaire assure le pilotage des missions de police judiciaire sur l’ensemble du territoire et contribue à la prévention et à la répression de toute forme de criminalité et de délinquance. Elle participe à la lutte antiterroriste et anime la filière judiciaire dans son ensemble. Elle s’appuie sur des services centraux et territoriaux chargés du traitement de la criminalité dans ses formes les plus complexes et les plus graves.

Activités du service

Gestion des Ressources humaines de 250 agents.

Composition et effectifs du service

La division administrative est composée de 14 agents:

• 1 Attaché principal d’administration, chef de la division
• 1 attachée d’administration, adjointe au chef de la division
• 2 adjoints techniques principaux 1ère classe
• L’unité RH quant à elle est composée: d’une secrétaire administrative: cheffe de la division, 2 adjoints administratifs et 1 contractuel.

Liaisons hiérarchiques

• Le chef de la division administrative
• Le chef et l’adjoint de l’État-major

Liaisons fonctionnelles

• La DRHFS, les autres services de la DNPJ et plus particulièrement la sous-direction du soutien opérationnel, le Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l'Intérieur sud-est, le SNPS, les fournisseurs intervenant sur le site.
• Le chef et adjoint du Dé des Technologies Appliquées à l’Investigation ( ).

Conditions particulières d'exercice

Conditions d’exercice / Spécificités du poste/ Contraintes / Sujétions

Horaires: 40h30 / semaine (25 jours de CA – 29 jours ARTT) – horaires variables

Restauration dans les locaux

Forfait mobilité durable

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique :niveau maîtrise

Connaître l'environnement professionnel :niveau maîtrise à acquérir

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe :niveau maîtrise requis

Savoir s'organiser :niveau pratique requis

Savoir appliquer la réglementation :niveau maîtrise à acquérir

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines :niveau maîtrise requis

savoir accueillir :niveau pratique à acquérir

savoir communiquer :niveau pratique à acquérir

Connaissances de l’environnement de la police nationale et plus particulièrement de la police judiciaire permettant d’évoluer vers des postes à plus haute responsabilité au sein de cet univers professionnel.

Durée attendue sur le poste: CDD de 6 mois

Documents à transmettre

L'envoi du CV est obligatoire

Localisation administrative et géographique / Affectation

Section des fichiers de recherche / Groupe objectifs et recherche des personnes

Le chef de la division administrative -

• GR-Régiment d'infanterie1-Caserne Rathelot -80 rue Rouget de Lisle 92000 NANTERRE
• 3 Villa Thoreton 75015 PARIS - A/C de 09/2026 Cité de la préfecture de police de paris
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Lien vers le formulaire de mobilité

Date limite du dépôt des candidatures

31/12/2026

Code RMFP

ERGRH011 Chargé de la gestion des RH de proximité

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique 2° de l’article L332-2

Localisation du poste

Direction nationale de la police judiciaire

Référence

BA069ACC-

Intitulé long de l'offre

DNPJ-DATAI-Gestionnaire ressources humaines