Dirigeant d’agence de services à la personne – Franchise
Offre n° 211JZLZDirecteur agence de services à la personne - indépendant franchisé (H/F) Publié le 20 juillet 2026Employeur handi-engagé Et si votre prochaine étape de carrière était l’entrepreneuriat ? Vous avez le goût du commerce, l’envie d’être utile et de développer un projet qui a du sens ? Cette aventure est certainement faite pour vous. Aux Aspres, il existe une véritable opportunité de développement pour ouvrir une agence de services à la personne. O2, leader français des services à la personne, vous accompagne depuis 30 ans à créer votre propre agence. Plus de 300 personnes se sont lancées grâce à un accompagnement personnalisé qui garantit une reconversion sereine dans l’entrepreneuriat. Pourquoi entreprendre avec O2 ? Vous bénéficiez d’un accompagnement complet dans la création de votre entreprise, d’une formation sur le terrain et au siège pour maîtriser notre savoir‑faire, de logiciels et de processus éprouvés pour piloter votre activité sereinement, et de l’appui quotidien de plus de 400 experts au siège (marketing, communication, juridique, paie, relation clients…). En tant que dirigeant de votre agence, vous développerez une activité utile et porteuse de sens en proposant des services de proximité :
Ménage et repassage Garde d’enfants Accompagnement des seniors Accompagnement des personnes en situation de handicap
Au quotidien, vous :
Recrutez, animez et faites grandir votre équipe Développez et fidélisez votre clientèle Créez un réseau solide avec les acteurs économiques, associatifs et institutionnels de votre territoire Contribuez activement au dynamisme économique local tout en améliorant le quotidien des habitants
Apport personnel nécessaire pour porter le projet : 15 000 EUR. Type de contrat : Franchise
Emploi non salarié
Salaire : indicatif Profil souhaité Aucun élément spécifique requis. Débutant accepté. Compétences
Établir des partenariats avec d’autres entreprises Évaluer les nouvelles opportunités d’affaires Gestion budgétaire Gérer les relations avec les parties prenantes externes (partenaires, entreprises) Soutenir le développement professionnel des collaborateurs
Savoir‑être professionnels
Avoir l’esprit d’équipe Faire preuve de persévérance Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
Qualification : Agent de maîtrise Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur 250 à 499 salariés. O2 est aujourd’hui la marque de référence des services domicile en France, avec 500 agences et 14 000 collaborateurs. Notre expertise s’étend sur l’entretien de la maison, la garde d’enfant, le soutien scolaire, l’accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap. #J-18808-Ljbffr