Directeur(trice) de la petite crèche - LYS HAUT LAYON (H/F)

La commune de LYS HAUT LAYON, avec ses 8400 habitants, est le deuxième pôle de centralité de l'Agglomération du Choletais.

La commune recrute un directeur ou une directrice à temps complet (35 heures) pour la petite crèche de 24 places - 9 agents.

Le poste est à pourvoir à compter du 1er décembre 2026 jusqu'au 30 juin 2027, en remplacement de la directrice actuelle.

Sous la responsabilité de la directrice générale adjointe, le poste est organisé selon la répartition à 50% en présence auprès des enfants et à 50% en gestion administrative et managériale de la structure.

MISSIONS PRINCIPALES

Auprès des enfants (50% du temps)

• Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles
• Participer aux soins et aux temps de vie quotidienne (repas, change, sommeil, hygiène)
• Mettre en oeuvre et animer les activités d'éveil dans le cadre du projet pédagogique
• Observer le développement de chaque enfant et repérer d'éventuels besoins spécifiques ou signe de mal-être
• Garantir la sécurité physique et affective des enfants accueillis
• Assurer un encadrement de proximité de l'équipe éducative sur le terrain (auxiliaires de puériculture, CAP AEPE, stagiaires) .

Direction et gestion administrative (50% du temps)

• Piloter, animer et encadrer l'équipe pluridisciplinaire (plannings, recrutement, accompagnement au quotidien)
• Faire vivre le projet d'établissement (projet éducatif, projet pédagogique, règlement de fonctionnement)
• Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure: suivi du taux d'occupation, dossiers CAF (PSU) , suivi budgétaire
• Garantir l'application de la réglementation en vigueur (normes d'hygiène et de sécurité, taux d'encadrement, relations avec la PMI)
• Assurer le lien avec les familles (dont les inscription) , la commune, la CAF, la PMI et les partenaires extérieurs (professionnels de santé, centre socioculturel)
• Préparer et animer les commissions d'attribution des place
• Suivre l'évolution des enfants, notamment en lien avec la référente santé et accueil inclusif
• Organiser l'approvisionnement et la gestion des stocks (matériel éducatif, produits d'hygiène, repas)
• Élaborer les plannings d'activités et les plannings de personnel

Participer aux réunions de la commune.

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ

• Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (EJE) ou diplôme d'État d'infirmier(ère) ou diplôme d'État de puériculture.
• Une première expérience en direction ou direction adjointe de crèche serait appréciée
• Bonne connaissance de la réglementation petite enfance (PMI, CAF, code de la santé publique)
• Qualité de manager: sens de l'organisation, capacité d'écoute, esprit d'équipe
• Maîtrise des outils bureautiques et, idéalement, d'un logiciel de gestion de crèche (utilisation de eNoé par la commune) .

CONDITION DU POSTE

• Type de contrat: CDD remplacement de congé de maternité du 1er décembre 2026 au 30 juin 2027.
• Temps de travail: temps complet.
• Lieu: 5 rue Françoise Dolto
• Vihiers
• 49310 LYS HAUT LAYON
• Rattachement hiérarchique: sous l'autorité directe de la directrice générale adjointe.
• Fonction d'encadrement: 9 agents au sein du service Enfance, y compris la directrice de crèche.
• Rémunération: selon la grille de la fonction publique territoriale (cadre d'emplois des éducateurs de jeunes enfants) + IFSE.
• La personne retenue devra fournir son certificat d'honorabilité.

Les entretiens auront lieu entre le 12 et le 16 octobre 2026.

Présentation de Fonction Publique Territoriale

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