Directeur/trice de crèche (H/F)

Auteuil Petite Enfance est une association créée en 2010, filiale d'Apprentis d'Auteuil. Elle accueille de façon inclusive des enfants dans le cadre général des missions liées à la petite enfance (prévention, éducation, pédagogie, santé). L'association exerce aussi une mission de prévention précoce auprès des familles en difficulté et accompagne les parents dans l'exercice de leur parentalité. Auteuil Petite Enfance est présente sur le territoire français à travers 17 Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant.

Pour son multi-accueil D'Ici et d'Ailleurs situé à Paris (18), Auteuil Petite Enfance recrute un(e) directeur / directrice d'établissement.

Le multi-accueil D'Ici et d'Ailleurs accueille à parité des enfants du quartier orientés par la mairie et des enfants de personnes migrantes à qui elle offre un mode de garde pendant leurs ateliers de français ou d'aide à l'insertion de 8h à 18h30.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de la petite enfance, vous serez rattaché(e) directement à la Coordinatrice Régionale.

Vous serez en charge de gérer l'activité de l'ensemble de l'établissement et veiller à la qualité de l'accueil du jeune enfant et de sa famille. Vous assurerez également des missions de gestion, d'administration et de développement de la crèche.

• Accueillir l'enfant et sa famille ;
• Gérer et suivre les contrats d'accueils de l'enfant ;
• Accompagner l'équipe sur tous les types d'accueil ;
• Recueillir et transmettre ses observations pour assurer une continuité dans la prise en charge et assurer des transmissions de qualité aux parents ;
• Favoriser l'éveil, le développement de la communication et la socialisation de l'enfant par l'organisation et la mise en œuvre d'activités pédagogiques adaptées ;
• Proposer des temps de réflexion et des outils pouvant facilitant le travail quotidien des professionnels ;
• Gérer, coordonner et manager l'équipe ;
• Procéder à la facturation mensuelle et les encaissements ;
• Assurer les recrutements et les évaluations des salariés ;
• Définir les journées type pour chaque poste ; Organiser l'équipe, gérer les temps de travail, mettre en place les plannings, gérer les absences et les remplacements ;
• Accompagner et être le garant de la rédaction, de la mise en œuvre et de la mise à jour du projet d'établissement ;
• Représenter l'établissement et Auteuil Petite Enfance.