Directeur Technique H/F

Notre client évolue dans le secteur Aéronautique & Défense et développe des équipements intégrant des technologies mécaniques, électromécaniques et électroniques destinés à des applications embarquées et systèmes.

Inscrite dans un environnement international, l'organisation valorise l'expertise technique, la rigueur de conception et la collaboration transverse.

Dans ce contexte, le/la Directeurrice Technique H/F, joue un rôle central au sein du comité de direction et dans la performance globale des projets techniques.

• Piloter et animer le Bureau d'Études (équipes électronique, mécanique, aéraulique, prototypage et gestion de projets) ;
• Superviser le développement de produits, intégrant des technologies aérodynamiques, électromécaniques et électroniques ;
• Répondre aux appels d'offres incluant solutions techniques, coûts de développement et industrialisation ;
• Assurer la gestion des projets jusqu'à la certification des équipements et leur acceptation client ;
• Garantir la conception, le développement et les évolutions produits en lien avec les besoins clients ;
• Assurer la cohérence technique transverse entre les différents domaines ;
• Piloter la gestion de configuration et la maîtrise des dossiers de définition ;
• Veiller au respect des réglementations, standards, procédures qualité et exigences clients ;
• Assurer le suivi des programmes et le reporting auprès du groupe ;
• Apporter un support technique aux équipes commerciales et aux clients ;
• Manager une équipe de 6 collaborateurricess et accompagner les recrutements à venir ;
• Contribuer à la veille technologique et à l'évolution des solutions techniques.

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

• Salaire fixe de 125 000 € brut annuel ;
• Bonus de 25% non inclus dans le salaire de base ;

Le/la Directeurrice Technique H/F, dispose de compétences en électronique et électromécanique, avec une maîtrise des règles de conception et de la gestion de projet en environnement Aéronautique / Défense.

L'anglais est requis.

Il/elle évolue dans un esprit PME, alliant leadership, esprit d'équipe et capacité à challenger les pratiques.