Directeur Technique H/F

Directeur Technique National (H/F)

Vous pilotez la stratégie technique nationale et accompagnez la montée en compétences des équipes opérationnelles.

Responsabilités

• Pilotage technique et expertise
  • Définir et déployer les standards techniques nationaux en matière d'installation, maintenance et dépannage
  • Garantir la conformité réglementaire et la sécurité de l'ensemble de nos activités
  • Structurer, superviser et mettre à jour les référentiels techniques nationaux
  • Intervenir en support technique sur les cas et diagnostics complexes sur le terrain
  • Piloter le bureau d'étude national
• Formation et gestion des compétences
  • Structurer et piloter les parcours d'intégration et de formation des techniciens et installateurs
  • Définir les besoins et suivre l'obtention des certifications clés des filiales (QualiPAC, Professionnel du Gaz - PG, etc.)
  • Déployer les programmes de formation continue axés sur la technique et la sécurité
  • Contribuer activement à l'attractivité des métiers techniques et à la fidélisation de nos talents
• Amélioration continue & Performance
  • Analyser les indicateurs de performance technique (incidents, retours SAV, taux de panne)
  • Identifier, concevoir et déployer des plans d'amélioration ciblés (qualité, productivité, marge)
  • Standardiser les méthodes d'intervention et optimiser les coûts techniques (pièces, main-d'œuvre, temps de déplacement)
• Support aux opérations & projets
  • Soutenir les Directions Régionales dans la résolution de leurs problématiques techniques spécifiques
  • Contribuer activement aux grands projets de transformation de l'entreprise (déploiement de l'ERP IFS, des nouveaux outils de planification)
  • Participer aux phases d'intégration opérationnelle et technique des nouvelles filiales
  • Définir et traduire les besoins métiers techniques au sein des outils informatiques et systèmes d'information (gestion des référentiels, automatisation des workflows)
• Innovation et veille technologique
  • Assurer une veille réglementaire et technologique constante sur le marché des équipements et des nouvelles solutions énergétiques
  • Tester, valider et déployer de nouvelles offres ou solutions techniques sur le terrain
  • Participer activement à la structuration de nos offres ENR et de rénovation

Qualifications

• Formation & Expérience : Bac +4/5 (Master 1 ou 2, École d'ingénieur ou équivalent universitaire).
• Maîtrise des systèmes HVAC (Chaudières, Pompes à Chaleur, Énergies Renouvelables) et de leurs réglementations (sécurité, gaz, environnement).
• Compétences et Soft Skills
  • Savoir-faire : Capacité éprouvée à structurer des référentiels techniques, à standardiser des process et à mener des projets d'amélioration continue.
  • Transversalité : Expérience réussie dans un environnement multi-entités ; forte orientation résultats (marge, productivité, qualité).
  • Leadership : Excellente communication (capacité à faire le pont entre le siège et le terrain), leadership managérial et aptitude à influencer sans lien hiérarchique direct.
  • Pragmatique, autonome et doté d'un fort esprit d'analyse et de recul.
  • Esprit structuré, orienté solutions et doté d'un grand sens des responsabilités.
  • Grande adaptabilité face à un environnement en transformation rapide.
• Expérience : Débutant accepté.

Type de contrat

CDI

Salaire

• Salaire brut annuel : 80 000 € à 80 000 €