Directeur technique/Directrice technique

Dans un contexte de croissance et de structuration de nos activités, LSI poursuit le développement de ses équipes techniques. Pour accompagner cette dynamique, nous recrutons notre futur Directeur Technique . Ce rôle vise un profil transversal et structurant, capable d’élever l’expertise technique de l’organisation. Vous interviendrez à la fois comme référent technique, architecte de la practice et leader d’équipe, en contribuant à la montée en compétence des consultants, à la structuration de notre expertise et au développement de projets à forte valeur ajoutée chez nos clients.

Ce poste combine vision stratégique, leadership opérationnel et excellence technique, avec un impact direct sur la croissance et la crédibilité de LSI auprès des acteurs de l’industrie de la santé.

Leadership technique & structuration

• Vous définirez et porterez la vision technique ;
• Vous contribuerez à structurer les offres, méthodes et référentiels techniques ;
• Vous accompagnerez les équipes dans la conception et la réalisation de projets complexes chez nos clients (pharma, biotech, medtech) ;
• Vous jouerez un rôle clé dans le positionnement d’expert de LSI auprès de nos clients stratégiques.

Montée en compétence des consultants

• Vous accompagnerez la progression technique des consultants (mentorat, partage d’expertise, formation) ;
• Vous contribuerez à élever le niveau collectif en structurant les bonnes pratiques et les retours d’expérience ;

Management & accompagnement

• Vous managerez directement une partie des équipes techniques ;
• Vous contribuerez à instaurer une culture d’excellence technique et de collaboration.
• Vous participerez activement au recrutement des profils techniques clés ;
• Vous contribuerez à l’évaluation des compétences et à la construction d’équipes solides et complémentaires ;
• Vous participerez à la définition des besoins de recrutement en lien avec la stratégie de développement.

Vous êtes…

• Un expert technique reconnu dans l’environnement Life Sciences (pharma, biotech, medtech) ;
• Issu du conseil ou d’environnements industriels exigeants ;
• À l’aise dans des rôles hybrides mêlant expertise technique, leadership et structuration d’activité ;
• Animé par l’envie de transmettre, faire grandir les équipes et structurer une practice.

Rémunération et avantages

Déroulement des entretiens

Un process en 3 étapes, pour nous assurer que vous êtes aussi enthousiaste que nous à l’idée de construire ensemble notre expansion commerciale !

• Bref échange téléphonique avec Marina, chargée de recrutement, suivi d'un entretien en visio ;
• Puis une rencontre avec Vincent, directeur du recrutement ;
• Enfin, un échange avec Richard, CEO.

Qui sommes-nous ?

LSI est un acteur clé du conseil en ingénierie pour les industries de la santé . En 7 ans, c’est plus de 200 clients accompagnés (big pharma et medtech) en France et à l’étranger (USA, Suisse, Belgique, UK) ; trois agences en France (Paris, Lyon, Lille) et une en Suisse.

Notre ambition est de devenir l'un des leaders européens sur nos métiers, en intégrant une dimension innovation et intégration de logiciels métiers.