directeur informatique de programme bancaire certifié PMP expérience domaine titre (IT)

Mission Principale auprès de la Directrice des Systèmes d?

Information d?

Euro

Titres.: Le/La Directeur de Programme & PMO structure, sécurise et pilote l'exécution du portefeuille de projets courant et du programme Vision Titres. Sans management hiérarchique direct, vous agissez en chef d'orchestre : dans le cadre de la gestion du Plan Informatique Courant vous prenez en charge les instances d?animation au sein de l?entreprise et dans le cadre du Programme Titres, vous participez à la conception de la gouvernance du programme et préparez les instances décisionnelles clés pour le Comité Exécutif d?

Euro

Titres et autres instances IT. Responsabilités et Tâches 1 Animation du Portefeuille de Projet du PIA Préparation des instances (Comité d?

Instruction des demandes et Comité d?

Investissement SI) : Produire et consolider les supports de présentation (decks de gouvernance) en amont des réunions. Secrétariat de gouvernance : Rédiger les comptes-rendus officiels, consigner les décisions et suivre rigoureusement le plan d'action qui en découle dans Confluence. Reporting auprès de différents interlocuteurs IT Aide à la décision : Alerter la DSI sur les dérives et proposer des actions correctives? Animation Fonctionnelle et Collaboration avec les Chefs de projets de la DSI et avec les équipes Euro

Titres Coaching méthodologique : Accompagner, guider et faire monter en compétences les chefs de projet sur les standards de la méthode TEMPO Facilitation transversale : Assurer le lien et la communication entre les différents chefs de projet et le métier 2. Direction de Programme Titres Préparation des instances : Produire et consolider les supports de présentation (decks de gouvernance) en amont des Comité de Pilotage IT et Métier Secrétariat de gouvernance : Rédiger les comptes-rendus officiels, consigner les décisions et suivre rigoureusement le plan d'action qui en découle. Aide à la décision : Alerter les sponsors sur les dérives et proposer des scénarios d'arbitrage clairs. Planification macro : Construire le Master Plan (Gantt global) et suivre les jalons clés (Milestones) inter-projets. Gestion budgétaire : Piloter le plan de charge, suivre le consommé budgétaire (CAPEX/OPEX) et analyser les écarts (Earned Value Management). Industrialisation : Créer et mettre à disposition les modèles types (templates) de suivi d'avancement et de gestion des risques. Profil candidat: Compétences Techniques (Hard Skills) Méthodologies prédictives : Maîtrise parfaite du Cycle en V et des certifications associées (PMP/PMI ou Prince2). Techniques d'animation : Excellente capacité de synthèse écrite et orale pour un public de direction (C-Level). Outils de planification : Maîtrise avancée de MS Project, Planview, Clarity ou équivalents, et de la suite bureautique (Power

Point, Excel). Qualités Personnelles (Soft Skills) Leadership d'influence : Capacité à fédérer, engager et faire avancer des équipes sans aucun lien de subordination. Diplomatie et écoute : Savoir challenger les chefs de projet tout en maintenant une relation de confiance et de collaboration. Rigueur et organisation : Capacité à faire respecter des échéances de reporting strictes.