Directeur Enfance - Jeunesse - Sport H/F

Offre n° 211GYXQ

Directeur Enfance - Jeunesse - Sport (H/F)

Présentation

Rejoignez une démarche innovante de mutualisation entre la commune centrale (16 000 habitants) et son EPCI (36 000 habitants). Dans un territoire marqué par un projet éducatif ambitieux, une vie associative riche et des équipements sportifs structurants, nous recherchons un(e) cadre stratégique pour porter une vision cohérente, inclusive et performante des services Enfance, Jeunesse et Sport.

Missions

• Concevoir et déployer les orientations des politiques Enfance, Jeunesse et Sport en alignement avec le Projet de Territoire et les enjeux de cohésion territoriale.
• Conseiller les élus et contribuer aux projets transversaux (sport, jeunesse, éducation).
• Assurer la veille réglementaire (ACM, sécurité, hygiène, sport).
• Gérer la politique scolaire et le Projet Éducatif de Territoire dans le domaine Enfance, y compris la gestion des équipements, les relations avec l’Éducation nationale, et le suivi de la carte scolaire.
• Garantir la qualité des accueils périscolaires et extrascolaires (conformité SDJES, taux d’encadrement, relations familles).
• Superviser la restauration scolaire : marchés publics, enjeux nutritionnels et environnementaux.
• Structurer la politique jeunesse communautaire, coordination des actions, lien avec communes et associations, développement de projets d’engagement, mobilité, citoyenneté.
• Piloter les équipements sportifs (communal et intercommunaux), incluant les deux piscines et la Maison Sport Santé.
• Animer le réseau associatif : soutien aux clubs, coordination des événements, harmonisation des dispositifs.
• Développer l’attractivité sportive du territoire.
• Encadrer les responsables de service (Enfance-Jeunesse, Sport-Équipements aquatiques) et manager des équipes pluridisciplinaires.
• Élaborer et suivre les budgets Enfance-Jeunesse-Sport, piloter les marchés publics et conventions.
• Rechercher et mobiliser des financements (CAF, État, Région, Département).
• Évaluer les politiques publiques via des indicateurs d’activité.

Profil recherché

• Formation supérieure (bac+4/+5) en politiques publiques, management territorial, sport ou éducation.
• Expérience confirmée sur un poste de Direction ou de coordination Enfance/Jeunesse/Sport.
• Expérience en collectivité territoriale et/ou EPCI fortement appréciée.
• Maîtrise du Management transversal et du travail avec les élus.
• Maîtrise des politiques publiques Enfance, Jeunesse et Sport.
• Connaissance de la réglementation des ACM, restauration collective, équipements sportifs.
• Conduite de projets complexes et transversaux.
• Qualités relationnelles, sens du dialogue, autonomie, rigueur, adaptabilité.

Avantages

• Régime indemnitaire.
• Prime de fin d’année.
• Participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance maintien de salaire.
• Adhésion à l’COS et au CNAS après ancienneté de 3 et 6 mois.

Conditions de travail

• Type de contrat : CDD – 12 mois.
• Durée du travail : 39 h/semaine, travail en journée.
• Rémunération : statutaire Cat. A, primes.
• Équipements : ordinateur portable, téléphone mobile, complémentaire santé, CSE.

Informations supplémentaires

• Secteur d’activité : Administration publique générale.
• Employeur : 200 à 249 salariés.
• Lieu : Nord Deux-Svres, commune de Thouars, territoire Thouarsais.