Directeur du Patrimoine bâti H/F

Mairie de MONTGERON

Située au nord-est de l’Essonne, Montgeron est une ville accueillante et agréable qui concilie la proximité avec Paris (à 20 minutes de Gare de Lyon par le RER D) et un cadre de vie très privilégié, avec notamment le massif forestier de Sénart et la Pelouse, superbe ancienne allée royale arborée.

Offre

Directeur du Patrimoine bâti H/F

Offre n° O

Publiée le 06/07/2026

Employeur

Mairie de MONTGERON

Située au nord-est de l’Essonne, Montgeron est une ville accueillante et agréable qui concilie la proximité avec Paris (à 20 minutes de Gare de Lyon par le RER D) et un cadre de vie très privilégié, avec notamment le massif forestier de Sénart et la Pelouse, superbe ancienne allée royale arborée.

La Ville de Montgeron administre près de 24 000 habitants.

Lieu de travail

112 avenue de la République, Montgeron (Essonne (91))

Poste à pourvoir le

Dès que possible

Type d'emploi

Emploi permanent - vacance d'emploi

Motif de vacance du poste

Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

+−

Détails de l'offre

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments

Grade(s) recherché(s)

Ingénieur

Ingénieur principal

Ingénieur hors classe

Métier(s)

Responsable des bâtiments

Ouvert aux contractuels

Experience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité directe du Directeur des services techniques et à la tête d’une équipe de 20 agents répartis en trois secteurs (accessibilité-sécurité, nettoyage des locaux, régie bâtiment), vous coordonnez et pilotez les activités relatives au patrimoine bâti en ce qui concerne les missions de construction, d’entretien et de réhabilitation des biens existants du patrimoine communal.

Missions / conditions d'exercice

• En Qualité De Directeur Du Patrimoine Bâti, Vous Assurez Le Pilotage Stratégique, Technique Et Opérationnel Du Service Autour De Deux Axes
• Pilotage du service patrimoine bâti: Encadrer et organiser le service en transversalité avec les autres directions
• Élaborer et suivre les budgets de fonctionnement et d’investissement
• Rédiger les notes, rapports, décisions et délibérations
• Piloter, analyser et suivre les marchés publics liés au service
• Gestion de la proximité et des projets: Coordonner et conduire les projets de bâtiment de l’ensemble de la direction
• Piloter les opérations de bâtiment
• Assurer l’interface avec les autres services et les partenaires institutionnels
• Gérer la relation aux usagers (courriers, courriels, réunions, visites de terrain)
• Accompagner le directeur des services techniques
• Dans l’élaboration de programmes de travaux en lien avec la commande politique
• Dans l’adaptation des projets et le suivi des services à la commande politique
• Dans la présentation des projets aux élus

Profils recherchés

Formation de niveau ingénieur, avec des méthodes confirmées dans le travail collectif en transversalité et le pilotage de projets. Vous disposez d’une bonne connaissance des collectivités territoriales et de leur environnement, vous maîtrisez la conduite de projets ainsi que la maîtrise d’ouvrage publique, vous possédez des compétences techniques en bâtiment et conduite de projets, faites preuve de capacités organisationnelles et rédactionnelles.

Permis de conduire obligatoire.

Votre Savoir-être

• Sens du service public
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Aptitudes confirmées au management d’équipe et à la coordination de projets
• Capacité à travailler en transversalité et à animer des réunions multi-partenariales
• Qualités relationnelles et sens de l’écoute

Catégorie A de la filière technique

Ouvert aux contractuels, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)

Lieu d’exercice : Centre Administratif et Technique, 130 avenue Charles de Gaulle-91230 MONTGERON

Qualité de vie et des conditions de travail

Poste à temps complet - Cycle de travail sur 39H20, 25 jours de congés annuels et 25 jours de RTT

Rémunération Et Avantages

• Rémunération Statutaire + Régime Indemnitaire
• Télétravail possible selon convention
• Primes semestrielles et accès aux prestations C.N.A.S (aides, loisirs, vacances…) sous conditions
• Politique active de formation
• Participation à une mutuelle labellisée (entre 15 et 20 euros selon catégorie hiérarchique)
• Prise en charge de 75 % de la valeur annuelle mensualisée du titre de transport
• Forfait mobilités durables (jusqu’à 200 €)

Intégration et vie collective

• 2 soirées du personnel par an
• Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
• Activités sportives et culturelles gratuites sur la pause méridienne (boxe, musculation, yoga, pilates, badminton, cours d’anglais)

Contact

Madame le Maire

112 avenue de la République

91230 MONTGERON

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.