Directeur/Directrice de crèche F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F)

Offre n°

Directeur/Directrice de crèche F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F)

Descriptif du poste : DIRECTRICE / DIRECTEUR DE CRÈCHE (H/F) Lieu : Brive-la-Gaillarde. Nouvelle crèche IGESA : impasse du Pilou. Capacité d'accueil : 40 berceaux. Contrat : CDI – 35h/semaine. L'établissement accueille à temps complet ou partiel des enfants âgés de 2 mois et demi à 4 ans, répartis en trois espaces : l'espace des « bébés », l'espace des « moyens » et l'espace des « grands ». Les espaces « moyens » et « grands » communiquent entre eux par une porte coulissante, facilitant les échanges, les temps de regroupement et les projets d'itinérance ludique. Tous les espaces de vie sont ouverts sur le jardin. La crèche, selon une démarche inclusive, bénéficie également d’une salle de jeux d’eau et d’une salle sensorielle, favorisant un accueil individualisé à travers des activités telles que le transvasement, le « patouille », la manipulation, la peinture et les ateliers sensoriels. L'établissement réserve 5 places pour des enfants porteurs de handicap orientés par le CAMSP.

VOTRE MISSION

En tant que directeur(trice), vous êtes responsable de l'organisation, du fonctionnement et de la qualité d'accueil de la crèche. Vous participerez activement à l'ouverture et à la structuration de la crèche, en pilotant le projet éducatif et en fédérant l'équipe autour des valeurs de l'établissement.

VOS SAVOIR FAIRE

• Concevoir, animer et déployer le projet d’établissement
• Accueillir, orienter et coordonner les relations avec les familles
• Concevoir et piloter le projet pédagogique
• Promouvoir une culture de la bientraitance
• Gérer l’administration, les finances et les infrastructures
• Garantir la santé et le bien‑être des enfants
• Manager et participer à la gestion des ressources humaines
• Assurer le bon fonctionnement quotidien de la structure

QUALITÉS PERSONNELLES

• Excellente communication et sens de l’écoute
• Pédagogie, empathie et bienveillance
• Organisation et rigueur
• Capacité de décision et sens de la confidentialité
• Esprit d’équipe et adaptabilité

VOTRE PROFIL

• Diplôme d’État de Puériculteur(trice) (IPDE)
• Diplôme d’État d’Infirmier (IDE)
• Diplôme d’État d’Éducateur de jeunes enfants (EJE)
• Diplôme d’État de Psychomotricien

Rémunération

• 32 665€ brut/an selon expérience, primes incluses, à partir de 6 mois d’ancienneté
• Évolution salariale automatique tous les 2 ans
• Prime d’assiduité bimestriel de 100€ net
• Prime trimestrielle de 300€ net à partir de 6 mois

Nos avantages

• 25 jours de congés + 10 jours de repos supplémentaires
• Formation métier offerte dès la 1ère année
• Chèques déjeuner mensuels
• Mutuelle familiale d'entreprise
• Avantages CSE : chèques cadeaux, activités socio-culturelles, voyages
• Vacances dans nos 27 sites certifiés AFNOR en métropole et Outre‑Mer à tarifs préférentiels (IGESA)

Type de contrat

CDI.