Directeur/Directrice de Crèche (26) Chatuzange-le-goubet

Responsabilités

• Gérer un Multi accueil de 33 berceaux.
• Déployer le projet pédagogique en lien avec les équipes qui la composent.
• Assurer l’encadrement et la gestion du personnel (management).
• Gestion administrative et financière de la structure (avec le logiciel de gestion INOE).
• Prendre en charge l’accueil des enfants et de leurs familles.
• Organisation du fonctionnement courant : continuité de direction et travail en équipe pluriprofessionnelle.
• Organiser le travail en équipe (planning, réunions) et veiller au développement des compétences (entretiens annuels et professionnels, départs en formations).
• Entretenir le lien avec les partenaires du territoire et les instances référentes.
• Assurer à l’enfant la sécurité affective, physique et matérielle et l’accompagner dans son développement psychomoteur, sensoriel et social.
• Contribuer à l’éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en fonction de son âge et de ses besoins en proposant des activités et ateliers éducatifs adaptés qui contribuent à son développement.
• Soutien et accompagnement de la fonction parentale par l’écoute et la communication.

Profil recherché

• Maitrise des techniques de gestion (budget, bureautique…).
• Maitrise des techniques de puériculture, des règles d’hygiène et de sécurité.
• Qualités d’observation et d’écoute.
• Bonne capacité d’adaptation, sens du travail en équipe.
• Bon contact avec le public.
• Rigueur et organisation.
• Bonne expression écrite et orale.
• Polyvalence et sens des responsabilités.
• Discrétion professionnelle.
• Expérience similaire souhaitée.
• Niveau de formation: DE EJE ou Infirmière Puéricultrice obligatoire.

Avantages sociaux

• Plan d’épargne entreprise
• Accord télétravail
• Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
• Action Logement
• Mutuelle et prévoyance
• Plan de développement des compétences