Directeur des Formations (h/f) - Adjoint à la Direction des Etudes -

Rejoignez un acteur de référence de l'enseignement supérieur d'ingénieurs !

Depuis plus de 30 ans, l'ISTP forme les ingénieurs de demain en plaçant l'alternance, l'innovation pédagogique et la proximité avec les entreprises au cœur de son modèle.

Établissement d'enseignement supérieur reconnu au niveau national, l'ISTP développe, en partenariat avec Mines Saint-Étienne et Arts et Métiers, des formations d'ingénieurs par apprentissage, en 3 ans, dans cinq domaines stratégiques : Génie Industriel, Génie Nucléaire, Energétique, Systèmes Electroniques Embarqués et Mécanique/Mécatronique.

Aujourd'hui, l'ISTP accompagne plus de 1 300 élèves-ingénieurs sur son campus stéphanois et s'appuie sur un réseau de plus de 5 000 diplômés présents en France comme à l'international.

Avantages

• Prime de participation
• Télétravail possible (1 j/semaine)
• Tickets restaurants
• Mutuelle
• RTT

Dans un contexte de développement et de transformations, nous recherchons notre futur(e) Directeur(trice) des Formations, membre clé de la Direction des Études et des Formations.

En véritable chef(fe) d'orchestre de notre offre de formation, vous contribuez à faire évoluer notre modèle pédagogique afin de répondre aux attentes des entreprises industrielles, des apprenant(e)s et aux grandes transitions économiques, technologiques et sociétales.

À la croisée des enjeux académiques, humains et stratégiques, vous pilotez l'ensemble des dispositifs de formation et animez les communautés qui font la richesse de notre modèle.

Responsabilités principales

• S’assurer du bon déploiement opérationnel de nos 5 spécialités
• Définir et piloter le processus de professionnalisation des élèves-ingénieur(e)s : référentiel, démarche compétences, actions des ingénieur(e)s-tuteurs(trices), …
• Garantir la qualité et la lisibilité académique de notre projet éducatif, intégrant la spécificité du modèle de l’alternance, l’exposition à la recherche et l’excellence académique
• Manager et animer la communauté des ingénieur(e)s-tuteurs(trices), cœur de métier de notre modèle pédagogique
• Structurer, développer et fidéliser une équipe d’intervenants experts, internes et externes
• Contribuer au développement de la relation avec les entreprises partenaires
• Produire les indicateurs et reportings nécessaires au pilotage stratégique de l'institut
• Veiller à l'intégration des évolutions scientifiques, technologiques et pédagogiques dans les cursus afin d’optimiser en permanence la singularité de l’ISTP.

Qualifications

De formation supérieure (BAC+5 minimum), idéalement ingénieur ou diplômé d’un cursus universitaire dans un domaine scientifique, technique, votre parcours d’au moins 7 ans intègre une expérience industrielle. Une expérience dans l’enseignement supérieur serait un plus.

Compétences recherchées

• Manager et fédérer des équipes pluridisciplinaires, dans une logique performance
• Piloter des projets complexes dans des environnements exigeants
• Développer des partenariats et travailler avec diverses parties prenantes
• Porter une vision stratégique tout en restant proche des réalités opérationnelles.

Une connaissance de l'apprentissage ou des relations entreprises constituera un véritable atout.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste stratégique avec un impact direct sur la formation des ingénieurs de demain
• Un environnement stimulant au sein d'un établissement reconnu
• Une forte autonomie et une proximité avec les instances de Direction
• L'opportunité de contribuer à l'évolution d'un modèle pédagogique innovant.

Rémunération

La fourchette de rémunération brute annuelle associée (fixe + prime sur objectifs individuels) : entre 55‑70 KE, et d’autres avantages.

Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'un projet éducatif ambitieux et contribuer à former les talents qui construiront l'industrie de demain ? Adressez-nous en ligne votre candidature.