Directeur Départemental - 89 - (H/F)

À propos de la Safer Bourgogne Franche-Comté

En France, nous avons sous nos pieds hectares de possibilités et devant nous un monde en transition.

Face à ces enjeux, comment aménager durablement le territoire ?

Notre métier est d’intervenir sur l’ensemble du territoire, sur le marché foncier rural, en toute transparence pour accompagner la vente, l’achat et la location des terres, forêts, exploitations agricoles et biens ruraux.

Nous jouons un rôle pivot pour :

• le développement de l’agriculture et de la forêt en France,
• le renouvellement des générations,
• la régulation et la maîtrise du marché foncier rural,
• le développement local des territoires agricoles et ruraux,
• la préservation de l’environnement.

Vous aussi, vous souhaitez contribuer à des projets foncièrement orientés vers l'avenir et porteurs de sens ? Alors rejoignez-nous !

Le(la) Directeur(trice) départemental(e) est un cadre de l’équipe de direction.

Sous la responsabilité du Directeur Général Délégué, vous êtes en charge d’animer et d’organiser le travail d’une équipe composée de 4 conseillers et 2 assistantes. Vous représentez l’entreprise au sein de votre département et assurez le suivi et l’accomplissement des opérations foncières. Vous appliquez la stratégie globale de la Safer Bourgogne-Franche-Comté et contribuez à son élaboration et à sa définition.

Vos missions principales :

• Vous assumez la responsabilité du développement, dans le cadre des missions Safer, de l’ensemble de l’activité de votre département
• Vous vous attachez à mettre en œuvre la diversité des missions Safer (agriculture, environnement, développement local, forêt, etc…)
• Vous assurez les relations avec les organisations professionnelles agricoles, les collectivités territoriales, les administrations, les notaires et les divers acteurs du monde rural dans la perspective de promouvoir les services de l’entreprise et d’établir des partenariats
• En cohérence avec les missions et les orientations de la SAFER, vous appliquez les politiques publiques départementales en étroite liaison avec le Président du Comité Technique Départemental
• Vous garantissez le positionnement du département au regard des enjeux régionaux et de la stratégie globale de l’entreprise

Profil recherché

• Formation supérieure (agriculture, aménagement du territoire, commercial, négociation immobilière)
• Expérience souhaitée dans un domaine similaire
• Compétences indispensables pour ce poste :
  • Compétences managériales : sens de l’organisation, animation d’équipe et de réseau, sens de la communication et des responsabilités, esprit d’initiative
  • Maître de l’ensemble des procédures opérationnelles et juridique des Safer
  • Fortes aptitudes relationnelles, commerciales et à la négociation
  • Respect des valeurs de l’entreprise : transparence, solidarité, confiance
  • Capacité à prendre du recul

Envie de nous rejoindre ?

• Contrat à durée indéterminée à temps plein, cadre (forfait jours)
• Prise de fonction dès que possible
• Rémunération selon la convention collective et l'expérience
• Avantages : véhicule de fonction, carte Swile, mutuelle (60% pris en charge), accord d'intéressement, prime vacances, téléphone portable, ordinateur portable
• Environnement flexible : possibilité de télétravail après la période de formation
• Une intégration et une formation sur mesure