Directeur de magasin junior en formation — leadership & croissance

Carrefour recherche un(e) Directeur de magasin junior à Reims pour diriger l'ensemble des activités de son magasin. Le candidat doit avoir une expérience significative en gestion de centre de profit et être capable de gérer une équipe d'environ 50 collaborateurs pour maximiser la satisfaction client.

Cette position exige une forte aptitude à l’analyse des données économiques et à la mise en œuvre d'une stratégie commerciale efficace, tout en participant à la formation des équipes. Les avantages incluent de nombreux jours de repos et des primes annuelles.