Directeur d'hôpital (H/F) (Nouvelle fenêtre)

Leader de l'hospitalisation privée en France, ELSAN accueille chaque année plus de 5 millions de patients dans ses 217 établissements répartis sur l'ensemble du territoire et rassemble aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins, engagés autour d'une mission commune : agir et innover pour la santé de tous, au cœur des territoires. Tous les champs de l'hospitalisation sont représentés. ELSAN mise sur une médecine de qualité, accessible et innovante : plus de 1 100 blocs opératoires, 27 spécialités représentées.

Description du poste et des missions

Description du poste : La POLYCLINIQUE et le centre de néphrologie LES FLEURS - 56 M€ de CA La Directrice de la Polyclinique Les Fleurs et du Centre de Néphrologie Les Fleurs, situés à Ollioules (83) recherche son.sa Directeur.trice Opérare établissement du territoire.tionnel.le.

Enjeux

• Poursuivre les projets de développement de l'activité et de pilotage du schéma directeur immobilier
• Accompagner la conduite du changement sur le volet RH : organisation des équipes, recrutement et fidélisation des soignants
• Déployer les projets de déploiement SI et digitaux pour la prise en charge des patients
• Recrutement de nouveaux praticiens et de nouveaux parcours d'hôpital de jour
• Maintenir un dialogue permanent avec le corps médical dans un contexte de tension architecturale
• Maintenir le dialogue social dans un contexte de changement de délégué syndical

Description de l'établissement

350 collaborateurs

• 130 médecins et 17 spécialités représentées
• 2 CME, 2 CSE
• Activités : Médecine, Chirurgie, 3 services de Soins critiques (40 lits) Cardiologie (médicale, rythmologie, interventionnelle), Dialyse, Imagerie
• Autorisation des imageries en coupe, USIC, USIP, Réanimation, Cancérologie (urologie et digestif) Médecine, Chirurgie, Rythmologie, Cardiologie interventionnelle, Radiologie interventionnelle
• 220 lits et places
• 20 000 patients pris en charge par an
• Plateau technique : un bloc opératoire général de 8 salles dont 2 salles hybrides, un robot Da Vinci, un bloc opératoire de cardiologie avec 4 salles hybrides, un service de réanimation polyvalente avec 12 lits, 20 lits d'USC, 8 lits d'USIC, un centre d'imagerie médicale avec 2 scanners et 2 IRM, un centre de dialyse majoritairement développé sur le centre lourd.

Comité de Direction

Aux côtés de la Directrice de l'établissement, vous pourrez vous appuyer sur un Comité de Direction composé d'1 assistante de Direction et de Communication, 1 attaché de direction, 1 Directeur des Soins, 1 RRH, 1 Business Partner mutualisé, 3 pharmaciens, 1 responsable des blocs opératoires et 1 responsable Qualité.

Vous collaborerez avec la Directrice relations Ville-Hôpital et le Directeur des centres d'imagerie toulonnais ainsi que les autres directeurs du territoire.

Missions

Vous aurez un rôle clé dans le Comité de Direction de la clinique, sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice. Vous aurez le management direct des équipes : la Direction des soins, le bloc opératoire, la pharmacie, les fonctions médico-techniques : le biomédical, les services supports opérationnels et la sécurité sous la responsabilité de la Direction. Vous assurerez le pilotage de la performance organisationnelle et médico-économique de l'établissement. Vous participerez activement aux projets transverses de l'établissement et pourrez jouer le rôle de chef de projet sur certains dossiers. Plus généralement, vous serez amené(e) à accompagner la Directrice de l'établissement et les membres de l'équipe de direction sur tous les sujets opérationnels tels que :

1. Pilotage des parcours de soins | Structuration et optimisation des parcours patients

   • Développement et pilotage des HDJ (hospitalisations de jour)
   • Modernisation des circuits patients

2. Performance opérationnelle & organisationnelle

   • Optimisation des flux patients
   • Régulation de l'activité
   • Maîtrise de la DMS (durée moyenne de séjour)
   • Amélioration de l'efficience organisationnelle
   • Pilotage de la performance RH (en lien avec la RRH)

3. Pilotage médico-économique

   • Suivi et pilotage des CAPEX médico-technique (équipements, investissements)
   • Optimisation des achats médicaux

4. Appui stratégique médical

   • Soutien au recrutement de praticiens
   • Contribution aux projets médicaux structurants

En l'absence de la Directrice, vous assurerez la représentation de la Direction au sein de toutes les instances, médicales et sociales.

Outils

Maîtrise les outils informatiques courants (Pack Office : Excel). Maîtrise des outils en place dans l'établissement notamment le logiciel de pilotage d'activité /CAPEX (Easy budget, CTI santé, Power BI), gestion des plannings. Maîtrise les outils siège (tableaux de bord, site intracommunautaire).

Territoire Elsan Méditerranée

• La clinique Bouchard à Marseille
• Le centre de santé Bouchard à Marseille
• La clinique du Cap d'Or à la Seyne sur Mer
• La clinique St Michel à Toulon
• La Polyclinique Les Fleurs à Ollioules
• Le centre de Dialyse Les Fleurs à Ollioules
• La clinique Les Lauriers à Fréjus
• La Polyclinique Notre Dame à Draguignan
• Le centre Vision Future Nice à Nice
• Les centres d'imagerie du Var
• Les services de HAD, de la Dracénie à Draguignan, Cap Domicile à Toulon, Saint Antoine à Fréjus
• Le Centre d'Hémo-Dialyse à Monaco

Informations sur le groupe ELSAN

Acteur de référence de l'offre de soins en France, ELSAN est présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation et dans toutes les régions de l'hexagone. 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins exercent au sein des 212 établissements.