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Directeur d'activité Travail Temporaire F/H (H/F)

LORMONT, 33
il y a 18 heures

Responsabilités

Ce poste de Directeur/trice d'activité est un poste classique de Responsable de Centre de profits. Il s'articule autour du management des hommes, du développement commercial et du pilotage économique. Vous serez acteur du développement de la filiale, en développant notre portefeuille client diffus et en signant des accords cadres nationaux. Vous devrez posséder une fonction polyvalente, tournée vers le terrain, en lien avec les collaborateurs, les intérimaires et les clients. Votre expertise du travail temporaire vous permettra de mettre en place les bons outils, d'harmoniser les process et de travailler dans un objectif constant d'amélioration continue, tout en alliant missions terrains et sujets stratégiques notamment à l'international.

Qualifications

  • Vous êtes un expert du travail temporaire idéalement dans le domaine du Transport et/ou de la Logistique, avec une vision opérationnelle du management et de la gestion d'un centre de profits.
  • Vous parlez portugais couramment pour mettre en place des partenariats avec le Brésil (et, à minima, anglais ou espagnol).
  • Le développement commercial et l'accompagnement de vos consultants ne sont pas de secrets pour vous.
  • Vous êtes orienté/e vers la performance, la rentabilité et la culture du résultat.
  • Le travail en équipe est une évidence pour vous, vous aimez le terrain et partager avec vos collaborateurs, "Tout seul on va plus vite, ensemble on va plus loin".
  • Vous avez déjà compris que chez nous le savoir-être constitue 110 % de votre réussite.

Conditions et avantages

  • Un package de rémunération composé d'un fixe entre 60 k€ et 70 k€ brut annuel, et d'un variable lié à la performance de 20 % de votre salaire fixe.
  • Un poste en CDI – statut cadre – 169h – 6 jours de RTT – véhicule de fonction électrique.
  • Tickets restaurant, mutuelle et prévoyance.
  • Un actionnariat salarié engagé et engageant.
  • A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ; nous nous engageons à offrir un environnement de travail adapté et inclusif.
#J-18808-Ljbffr
Entreprise
France Travail
Plateforme de publication
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