Directeur Adjoint du CFA F/H
- Le management opérationnel des filières de formation :
· Manager et accompagner les responsables de filière
· Suivre et analyser les indicateurs de performance des filières (effectifs, taux de rupture, insertion professionnelle, satisfaction...)
· Contribuer au développement de l'offre de formation en lien avec les évolutions des secteurs professionnels
· Assurer une coordination transversale entre les filières pour mutualiser les bonnes pratiques- Le pilotage économique et financier :
· Participer à la construction budgétaire et assurer le suivi économique des filières
· Analyser les coûts de revient des formations et veiller à leur rentabilité
· Identifier les leviers d'optimisation financière (ajustement capacitaire, mutualisation de moyens, ...)
· Produire des reporting réguliers- L'encadrement de l'équipe commerciale :
· Manager une équipe commerciale de 7 collaborateurs
· Définir les plans d'actions pour atteindre les objectifs annuels de contrats d'apprentissage signés
· Piloter et animer la prospection entreprise en lien avec les besoins des filières
· Suivre les performances commerciales (nombre de contrats, taux de concrétisation, satisfaction entreprise, fidélisation, prospection)
· Veiller à la qualité de la consignation administrative des dossiers- La participation à la stratégie du CFA :
· Contribuer à la réflexion stratégique avec la Direction sur le développement du CFA
· Participer à des projets transverses (digitalisation, qualité, partenariats, ...)
· Représenter le CFA auprès des partenaires institutionnels ou professionnels Vous ser...