Chargement en cours

DIPN13 - Marseille Contrôleur immobilier (H/F)

PROVENCE ALPES CÔTE D'AZUR, FRANCE
il y a 1 jour

Groupe RIFSEEP 2

Vos activités principales

1. Achat exécution–immobilier

  • Analyser le contexte opérationnel afin de proportionner et adapter l’intervention, la stratégie achat
  • Rédiger le cahier des charges techniques pour des marchés publics (MAPA) , proposer une stratégie achat
  • Participer à la planification des interventions des entreprises, des travaux en régie
  • Assurer le rôle d’interface entre les différents services.
  • Veiller au respect de la réglementation en vigueur, des règles d’hygiène et sécurité
  • Participer à la création d’outils de pilotage

2. Contrôle

  • Participer à l'élaboration des plans de contrôle, assurer le suivi
  • Effectuer les visites de chantier et établir les laissez passer
  • Signaler tout non-respect des normes de sécurité, de protection des travailleurs sur le chantier
  • Superviser les prestataires externes, contrôler la bonne exécution de leur interventions
  • Veiller à la conformité des travaux par rapport aux documents contractuels, participer à leur réception, et au suivi technique

3. Les missions annexes sont les suivantes

- Assister le chef de section dans sa mission de suivi de marchés et des opérations

  • Représenter l’équipe de maîtrise d’œuvre lors des visites de prévention des petits chantiers
  • Assister le chef de section des moyens mobiles pour le déploiement des bornes électriques (pilote: SGAMI)

Votre environnement professionnel

Activités du service

Le Service de Soutien Opérationnel (120 personnes administratifs, techniques, contractuels, policiers) veille à la bonne mise en œuvre des politiques budgétaires, immobilières, de gestion opérationnelle des personnels, de formation, de maîtrise des risques ainsi que d’hygiène et de sécurité des conditions de travail

Ses bureaux sont mis à disposition de la DIPN13, pour la préparation et mise en œuvre des mesures relevant de sa compétence

Le SSO assure au niveau départemental:

  • la gestion de proximité des moyens humains, financiers, logistiques, matériels
  • une mission transversale en matière de santé, sécurité au travail
  • une mission de soutien au bénéfice des services actifs de sécurité publique

Composition et effectifs du service

Sur le plan départemental, le Bureau des Affaires Immobilières et Logistique gère les questions immobilières, le matériel, les moyens mobiles, le courrier, les archives

La section a le rôle du locataire, celui de propriétaire est assuré par la Direction de l’Immobilier (DI) au SGAMI SUD

Liaisons hiérarchiques

Chef de section des Affaires Immobilières

Chef du BAIL, son adjointe

Cheffe du SSO, son adjointe

Liaisons fonctionnelles

La DI du SGAMI SUD

Le DIPN13, son adjoint

Chefs de service DIPN13

Référentsimmobiliers et logistiques

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

- Régime horaire: 40h30/par semaine – horaires variables – 25 CA et 29 ARTT et 2 jours d’hiver, récup heures sup 8 1/2 journées

  • Disponibilité: organiser ses congés en fonction des échéances liées au poste et en concertation avec le reste de l’équipe
  • Permis B requis: nombreux déplacements sur tout le département des Bouches-du-Rhône
  • Télétravail possible (voir modalités avec le chef de section)
  • Management: non

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Économie de la construction niveau pratique - requis

Marchés publics niveau pratique - à acquérir

Réglementation / activité (bâtiment travaux, environnement…)

niveau pratique - requis

Savoir-faire

Savoir capitaliser une expérience, une connaissance niveau maîtrise – à acquérir

Concevoir un projet, une démarche niveau pratique - requis

Rédiger un cahier des charges niveau pratique - requis

Savoir-être

Savoir travailler dans l'urgence niveau maîtrise - requis

Avoir le sens des relations humaines niveau pratique - requis

Durée attendue sur le poste: 3 ans

Vos perspectives

Le poste permet d’avoir une vision transversale de l’ensemble des services métiers.

Ce positionnement dans un service stratégique permet la constitution d’un réseau d’interlocuteurs ainsi qu’une connaissance complète de l’institution facilitant une évolution par concours.

Le poste permet également d’acquérir des compétences techniques pouvant être mobilisables pour des postes similaires.

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:

Merci de remplir impérativement le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses:

Personnels du ministère de l’Intérieur:

Personnels externes:

Attention: afin d’être prise en compte officiellement, votre candidature devra, préalablement à l’entretien sollicité, être enregistrée sur la Place de l’emploi public ou MOB-MI

Qui contacter?

Pour tout renseignement:

Chef du BAIL:

Chef Section Affaires Immobilières:

Pour tout renseignement d’ordre administratif:

Date limite de dépôt des candidatures: 31/12/2026

Date de mise à jour de la fiche de poste: 16/03/2026

Présentation de Direction Zonale de Police Nationale – Sud

Direction zonale de Police Nationale – SUD

#J-18808-Ljbffr
Entreprise
Direction Zonale de Police Nationale – Sud
Plateforme de publication
WHATJOBS
Soyez le premier à postuler aux nouvelles offres
Soyez le premier à postuler aux nouvelles offres
Créez gratuitement et simplement une alerte pour être averti de l’ajout de nouvelles offres correspondant à vos attentes.
* Champs obligatoires
Ex: boulanger, comptable ou infirmière
Alerte crée avec succès