DGSCGC 75 - Responsable de la cellule renseignement et de la documentation technique (ST) (H/F)

Groupe RIFSEEP: Groupe 3

Responsabilités

• Coordonner et animer le réseau renseignement du GID
• Recueillir, analyser et interpréter le recueil de renseignement
• Réaliser les reportings à la hiérarchie
• Gérer et alimenter les bases de données
• Établir des cartographies de risque et participer à l’élaboration de procédures préventives
• Participer au développement et à la modernisation du Groupement
• Relocalisation : poste actuellement à Brest, à relocaliser à Paris

Environnement professionnel

La direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises est la structure centrale responsable de la gestion des risques en France, organisée en 4 directions/sous‑directions. La SDMN comprend le groupement des moyens aériens (GMA), le groupement des moyens nationaux terrestres (GMNT) et le groupement d’Intervention du Déminage (GID). Ce dernier coordonne l’activité des 27 centres et antennes de déminage dont les principales missions sont : recherche, neutralisation et destruction des restes explosifs de guerre ; neutralisation et élimination des engins explosifs improvisés dans le cadre de la lutte anti‑terroriste ; participation à la sécurisation des voyages officiels et des grands événements ; assistance aux groupes d’intervention spécialisés (RAID, BRI, GIGN…).

Conditions particulières d'exercice

• Discrétion liée à la nature du poste
• Disponibilité, mobilité sur l’ensemble du territoire
• Ce poste requiert une habilitation
• Régime horaire : 38h hebdo, 27 CA annuel et 16 RTT (-1)
• NBI : NON

Profil recherché

• Connaissances techniques :
  • Détenir au moins le niveau 3 de démineur de la sécurité civile niveau pratique (à acquérir)
  • Avoir des compétences juridiques niveau pratique (à acquérir)
  • Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis
  • Connaître l'environnement professionnel niveau expert requis
• Mise en œuvre des systèmes d'information du renseignement niveau maîtrise requis
• Remontée d'informations / reporting niveau maîtrise requis
• Savoir faire :
  • Savoir manager niveau maîtrise requis
  • Savoir analyser niveau maîtrise requis
  • Savoir appliquer la réglementation niveau maîtrise requis
  • Maitrise de l’anglais niveau maîtrise requis
• Savoir être :
  • Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis
  • Savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis
• Durée attendue sur le poste : 3 ans