Développeur(se) Back-end Java F/H - CGI

Développement front‑end, Back‑end, Fullstack… Ca vous parle ?

Nous rejoindre, c’est intégrer une communauté technique animée par le défi de répondre aux enjeux de nos clients en proposant des solutions innovantes, et par le partage entre pairs autour des dernières tendances technologiques, ainsi que par le développement des compétences grâce aux nombreuses formations et certifications proposées.

Vous souhaitez intégrer nos équipes à Bordeaux et accompagner les plus grands acteurs du secteur bancaire, financier et assurantiel ? Cette annonce est faite pour vous.

Fonctions et responsabilités

• Concevoir, développer et maintenir des APIs et services back‑end robustes en Java (Java 17 minimum).
• Participer à l'architecture technique des solutions Cloud (AWS, Kubernetes, Azure).
• Assurer la qualité du code, les tests unitaires et l'intégration continue.
• Collaborer avec les équipes DevOps, Front‑End et Produit.
• Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de développement.

Qualifications requises

• Formation Bac+4/5 (école d’ingénieurs ou université) et au moins 5 ans d’expérience en conception et développement Java 17 ou supérieur.
• Maîtrise des environnements Cloud : AWS, Kubernetes, Azure.
• Bonne connaissance des architectures microservices et des outils CI/CD.
• Une expérience en milieu bancaire constitue un atout majeur.
• Anglais niveau B2 minimum (écrit et oral).
• Esprit d’équipe, autonomie et capacité à travailler dans un environnement agile.

Avantages

• Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel.
• Qualité de vie au travail : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien‑être.
• Avantages sociaux : régime d’achats d’actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps.

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien‑être de nos salariés LGBT+.

Notre engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion a été reconnu par le label recrutement inclusif décerné par Job in Live.

Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point‑médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.