Développeur Full Stack F/H

Si pour vous la vraie miss monde, c’est Ada Lovelace, on est fait pour être ensemble.

Ce que l’on vous propose :

Nous vous proposons de rejoindre la DSI d’Alleo , une équipe à taille humaine de 5 collaborateurs, en tant que Développeur Full Stack F/H . Vous serez directement accompagné par le DSI en charge du service développement informatique et participerez à des projets variés, du besoin métier à la mise en production, pour des outils internes comme pour des solutions clients. Dès que possible, vous contribuerez, ensemble avec l’équipe, à délivrer des applications fiables, utiles et évolutives.

Ce que vous ferez au quotidien :

• Analyser les besoins métiers avec les équipes internes et formaliser des spécifications fonctionnelles et techniques.
• Tester et valider les développements, conduire la recette et accompagner la mise en production jusqu’au suivi post-livraison.
• Structurer la documentation et contribuer à la qualité du code et des procédures (traçabilité, maintenabilité).
• Piloter vos projets de développement en respectant les délais et objectifs, tout en gérant plusieurs sujets en parallèle.
• Collaborer au quotidien avec le DSI et les parties prenantes pour arbitrer, prioriser et avancer ensemble.

Votre profil

• Formation supérieure en informatique orientée programmation et développement , avec une première expérience (stage, alternance) en environnement applicatif.
• Maîtrise des fondamentaux HTML et aisance sur Linux/Unix .
• Agilité pour passer efficacement d’un sujet à l’autre et tenir les engagements.
• Curiosité technologique pour assurer une veille et être force de proposition sur les choix techniques.
• Rigueur pour produire un code testé, documenté et facilement maintenable.
• Polyvalence pour intervenir du back-end au front-end et contribuer là où l’équipe en a besoin.

Les prochaines étapes pour nous rejoindre :

• Processus de recrutement transparent et rapide :
• Sélection de votre candidature par notre équipe de recrutement.
• Deux à trois entretiens maximums avec nos équipes pour mieux vous connaître et vous présenter l’entreprise.
• Prise de contact par Ayoub, votre interlocuteur dédié.

Rémunération et avantages

• Compensation selon votre expérience, incluant le Plan d’Épargne Entreprise (PEE) du Groupe Bouygues, participation, intéressement, RTT et la possibilité de constituer un Compte Épargne Temps.
• Remise sur l’acquisition de votre téléphone mobile et de votre abonnement mobile, prise partielle de l’abonnement Bbox, tickets restaurants et remboursement des titres de transports à 75 %.
• Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine et participation financière à l’acquisition de votre matériel TTV et de votre abonnement Bbox.
• Cultures centrée sur l’humain, l’innovation et la satisfaction des clients et collaborateurs.

Au sein du groupe Bouygues Telecom, nous facilitons la mobilité interne et vous pouvez évoluer vers d’autres postes au sein du Groupe.