DELIVERY TEAM LEADER - STRUCTURATION TEAM - NON LINEAR RATES IT H/F
NOUS CONNAITRE !
La Direction Information System & Risks IT (ISR) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour répondre aux besoins de maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.
Rejoignez la Direction ISR de CA-CIB, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications et des systèmes de la Banque !
A la pointe de l’innovation technologique, ses équipes accompagnent sur le plan technique et fonctionnel, les activités et projets de développement des différents métiers de la Banque de Financements et d’Investissement dans un environnement international.
En intégrant une filière informatique de plus de 2.500 collaborateurs, vous bénéficierez de multiples opportunités professionnelles, grâce à la diversité de nos métiers et à nos parcours évolutifs au sein de nos entités.
La Direction des Systèmes d’information recherche un(e) :
- Delivery Team Leader H/F - Basé à Montrouge (92) -
VOS MISSIONS
Au sein de ce poste, vous aurez pour principales missions :
Accompagnement des ressources dans l’atteinte de leurs objectifs (Externes et Internes)
- Créer un environnement de confiance favorisant la communication ouverte, l’innovation, le droit à l’erreur afin de renforcer la cohésion d’équipe
- Mettre en place un cadre favorisant l’autonomie, la créativité, la prise de risque et l’amélioration continue
Etre garant de la construction de solutions de qualité et d’un suivi proactif de leur implémentation
- Etre garant d’une haute qualité de production en s’assurant du respect des bonnes pratiques (analyse d’impacts, couverture de tests, validation users, etc)
- Assurer le maintien et le développement des bonnes pratiques, du niveau de performance et du transfert de connaissance au sein de l’équipe et de la communauté
- Assurer un reporting adéquate, proactif et transparent à son management
- Etre force de proposition sur la gestion proactive de la dette technique en proposant des actions de remédiation et d’amélioration continue
Orienter le delivery des équipes sur les valeurs de qualité techniques et d’optimisation
- Piloter le delivery sur l’équipe Structuration
- Promouvoir une amélioration continue de nos usines logicielles basée sur l’agilité, le Software Craftmanship et les principes du SecDevOps
- Promouvoir une culture de la veille technologique pour rester en phase avec les dernières tendances IT (Organisation apprenante)
- Organiser et faire vivre l’équipe et la communauté via des cérémonies et évènements réguliers (Tech session, Retro, Morning meeting, etc)
- Etre moteur sur l’automatisation des différentes chaînes d’intégration continue, de compilation et de livraison
- Assurer un accompagnement des delivery team business vers leur autonomie complète
- Mettre en place et améliorer les systèmes de supervision de l’applicatif