Data analyst en alternance (42) F/H

Au sein de Distribution Casino France, vous modéliserez l’information stratégique et simulerez des scenarii d’amélioration de la performance pour accompagner le développement des réseaux Casino.

Compétences clés

• Analyser les données de marchés et d’études concurrentielles.
• Restituer l’analyse de donnée en une information opérationnelle et stratégique d'aide à la décision.
• Contribuer à la mise en œuvre de nouveaux outils tactiques.
• Participer à l’amélioration continue des process d’analyse commerciale.

Missions

• Identifier et analyser les besoins, définir les solutions les plus adaptées et construire des modèles de prévision.
• Établir des prévisions, des évaluations, des recommandations, des perspectives.
• Concevoir des modèles de détection des insights consommateurs.
• Coordonner le déroulement des études commerciales.
• Former et accompagner les équipes.
• Réaliser les développements, la maintenance des outils et leurs synergies.
• Gérer les environnements techniques.
• Définir et faire évoluer des procédés de traitement de l'information.
• Travailler les bases de données.
• Développer les interfaces web pour faciliter et fluidifier l’utilisation des outils Data développés (HTML, PHP, JavaScript).
• Être en capacité d’extraire des données provenant des différents systèmes d’information.
• Contribuer à la construction et à la mise en place des actions.
• Mettre en œuvre des fichiers de travail et des synthèses.
• Assurer une veille documentaire.

Offre d'alternance de 12/24 mois basée à Saint-Etienne (42) à pourvoir dès septembre 2026.

Code : DSI42/SB.

Profil de candidat recherché

• Formation BAC+5 en école d’ingénieur.
• Connaissance en technique d’analyse de données commerciales et de benchmarking, méthodes de prospective, modélisation économique, logiciel de statistiques et de gestion de base de données, algorithmique, conception et analyse d'enquête, modélisation statistique, économétrie.
• Connaissance en Big data Analytics, Insights marketing, Business Intelligence (BI) / Informatique décisionnelle, langages de programmation informatique.
• Capacités à prendre des initiatives et être force de proposition.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Autonomie, réactivité, rigueur et précision.
• Savoir organiser son travail selon les priorités et les objectifs.

La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.