CRS 36 -adjoint au responsable du garage -VACANT H/F
CRS 36 - adjoint au responsable du garage - VACANT H/F
Fonction publique d'Etat
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Intervention technique et logistique - Mécanicienne - Carrossière / Mécanicien - Carossier -Peintre
Type de poste
Technique et spécialisé
Statut du poste
Intitulé du poste
CRS 36 - adjoint au responsable du garage - VACANT H/F
Vos activités principales
- Organiser la répartition des moyens du service transports de la Compagnie et leur mise en œuvre en fonction des besoins
- Recenser et effectuer un suivi technique des moyens disponibles pour l’accomplissement des missions des agents du service afin que les moyens mis à disposition des APJ 20 en déplacement permettent le bon déroulement de leur mission
- Seconder le chef de service dans l’encadrement des agents y étant affectés selon les fonctions occupées
- Assister le chef du service dans les relations avec les prestataires externes, contrôler la bonne exécution de leurs interventions et vérifier la conformité des commandes
- Veiller à l’application du respect des normes d’hygiène et de sécurité et des procédures qualités en lien avec le chef du service
- Utilisation du logiciel «WIN transport»
Votre environnement professionnel
L’activité d’une Compagnie Républicaine de Sécurité (C.R.S) se déroule en majeure partie en déplacements opérationnels (plus de 2/3 du temps de travail annualisé). Ces déplacements concernent les personnels tenues, civils, les ouvriers cuisiniers (O/C) et les personnels agents techniques et spécialisés (PATS). En qualité d’adjoint au chef du parc automobile vous serez amené à travailler à résidence (au sein de la caserne SERRET) et à réaliser ponctuellement des déplacements opérationnels.
Composition et effectifs du service
- 1 Major, chef de service
- 1 CST, adjoint au chef de services
Liaisons hiérarchiques
- Lieutenant de Police responsable de la SCS
- Major de Police, responsable du parc automobile
Liaisons fonctionnelles
Direction Zonale des CRS Est – SGAMI Est – L’ensemble des services de la Compagnie.
Conditions particulières d'exercice
- Les emplois en Police nationale sont des emplois de souveraineté. À ce titre, la détention de la nationalité française est impérative (article L321-2 du CGFP).
- Aider ponctuellement les services dans les domaines de manutention, esprit d’analyse et d’observation pour recenser les éléments présentant potentiellement ou effectivement un risque, disponibilité et polyvalence. Être titulaire des permis poids lourds pour effectuer ponctuellement des relèves d’effectifs déplacés.
- Régime horaire de 40h30 par semaine générant 29 jours de RTT - horaires hebdomadaires.
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel/niveau maîtrise/requis
Savoir-faire
- Savoir négocier/niveau pratique/à acquérir
- Savoir s'organiser/niveau maîtrise/à acquérir
- Savoir travailler en équipe/niveau maîtrise/requis
Savoir-être
- Savoir s'adapter/niveau pratique/requis
- Avoir le sens des relations humaines/niveau maîtrise/requis
Évolution statutaire
Présentation aux concours et/ou examens professionnels pour accéder au grade supérieur.
Durée attendue sur le poste
Minimum 3 ans
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation : CRS 36 – 21 avenue de la libération – BP 70005 CHATEL SAINT GERMAIN – 57161 MOULINS LES METZ
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : Code fiche de l’emploi type1 (RMFP) : ERLOG005.
Code fiche de l’emploi type1 (REMI) : LOG006A.
Fondement juridique du recrutement : Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l'article L332-2.
Contact :
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026
#J-18808-Ljbffr