CPN BETHUNE - Agent chargé de la gestion des dossiers médico-sociaux (H/F)
Groupe RIFSEEP: 2Vos activités principales:
- Ressources Humaines Médico-sociales à temps partiel 70%
- la gestion des congés pour raisons de santé (maladie ordinaire, blessure en service, congé longue maladie, congé longue durée) au moyen de tableaux de bords et de DIALOGUE
- du suivi de la médecine de prévention: élaboration et mise à jour des tableaux de bord, convocations, établissement des fiches individuelles de traçabilité des expositions aux risques professionnels
- du suivi des situations particulières: restrictions d’aptitude, contrôles pour absentéisme médical
- de l’établissement des états statistiques mensuels, trimestriels et quadrimestriels de la DIPN
- la gestion des demandes d’assistance judiciaire et suivi de la protection fonctionnelle.
- préparation de la liste des enfants des fonctionnaires pour l’arbre de Noël
- Communication, à temps partiel 30%
- Suivi et recueil des éléments idoines dans le cadre de la collaboration et des échanges avec les partenaires
Votre environnement professionnel:Activité du service:Le Bureau de Liaison et de Soutien, rattaché à l’État-Major de circonscription, assure:
- la gestion individualisée du personnel du district de Béthune sur DIALOGUE
- la saisie informatique du courrier
- la gestion déconcentrée du budget
- la gestion moyens logistiques
- la gestion immobilière et le suivi de maintenance
- la remontée des statistiques sollicitées par la DIPN
- la gestion de la réserve civile
- le secrétariat du chef de service, de son adjoint
- la gestion du temps de travail pour le personnel du District sur GESTT
Composition et effectifs du service:BLS: 5 CEA 12 PATSLiaisons hiérarchiques:Chef CPN – Chef Etat Major -Chef BLS – Chef RHLiaisons fonctionnelles:CPN du département et fonctionnaires, DIPN, Préfecture, SGAMI, DZSP et DRHFS, Médecine de Prévention
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / contraintes / sujétions:Vous exercez vos missions sur la base horaire des personnels administratifs, à savoir 40h30, générant 29 jours d’ARTT. Possibilité de travailler en horaires variables.Télétravail une journéeDisponibilité, rigueur, réactivité, sens de l’organisation, sens des relations humaines, discrétion.Date limite de dépôt de candidature: 31/12/2026
Profil recherché
Vos compétences principales mise en œuvre:Connaissances techniques:Connaître l'environnement professionnel: niveau pratique - acquisAvoir des compétences en informatique - bureautique: niveau pratique - requis Savoir-faire:Savoir travailler en équipe: niveau pratique - requisSavoir s'organiser - niveau pratique - requis Savoir-être:Avoir le sens des relations humaines - niveau pratique - requisSavoir communiquer - niveau pratique - requis
Présentation de Direction Zonale de Police Nationale – Nord
Direction zonale de Police Nationale – NORD
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