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Qui sommes-nous?

Tereos figure parmi les leaders des marchés du sucre, de l’alcool et de l’amidon. Les engagements sociétaux et environnementaux du Groupe contribuent à la performance de l’entreprise dans la durée tout en renforçant sa contribution en tant qu’acteur responsable. Tereos rassemble 11 200 associés et coopérateurs et dispose d’un savoir-faire reconnu dans la transformation de la betterave, de la canne, des céréales et de la luzerne. Grâce à ses 43 sites industriels, une implantation dans 15 pays et l’engagement des ses 15 800 collaborateurs, Tereos accompagne ses clients au plus près de leurs marchés avec une gamme de produits large et complémentaire. En 2023/2024, Tereos a réalisé un chiffre d’affaires de 7,14 milliards d’euros.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur tereos.com

Contrat : Alternance (contrat pro et apprentissage)

Localisation du poste : Z.I et Portuaire, Marckolsheim, Bas-Rhin 67390 FRA

Vos missions

• Administrations RH généraliste
• Communication/Dialogue interne
• Organisation des élections professionnelles en 2027
• Aide aux recrutements des alternants et stagiaires
• Gestion du télétravail et des demandes de médailles du travail
• Suivi des parcours professionnels : entretiens professionnels, revues de performance, départs à la retraite
• Projets de développement RH

Votre profil

Formation: titulaire d’un BAC+3.

Vous êtes organisé, rigoureux et réactif. Vous appréciez les missions polyvalentes, avez de bonnes capacités relationnelles et un sens de l’écoute. Vous savez gérer les priorités et faire preuve d’anticipation.

La maîtrise des outils informatiques est requise (Word, Excel et PowerPoint). L’anglais est nécessaire au poste.

Les raisons de nous rejoindre

Rejoindre Tereos, c’est se donner l’opportunité de se développer au sein d’un Groupe coopératif leader sur ses marchés. C’est aussi la possibilité d’entreprendre dans un environnement collaboratif et porteur de sens afin de relever les défis de demain en matière d’alimentation, d’énergie et de santé par la valorisation des matières premières végétales. Nous veillons à l’épanouissement personnel et collectif au travers de nos initiatives pour favoriser la qualité de vie au travail et l’équilibre de vie personnelle et professionnelle. Convaincus de la richesse de la diversité, composante essentielle à notre croissance, nous sommes engagés pour la parité et le développement d’une culture d’entreprise inclusive où chacun peut apporter son authenticité et ses particularités au travail.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur tereos.com