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Coordonnateur/rice SPS niveau 1 C+R H/F

BOURGOGNE FRANCHE COMTÉ, FRANCE
il y a 3 jours

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Intitulé de l'offre

Coordonnateur/rice SPS niveau 1 C+R H/F

Type de contrat

Temps de travail

Description de la mission

Prêt/e à partager votre expertise chez DEKRA ?

Stanislas recherche son/sa futur/e Coordonnateur/rice SPS à Dijon.

Vous rejoindrez une équipe de 4 collaborateurs.

Votre rôle :

  • Analyser les modes opératoires et la coactivité des entreprises intervenantes
  • Réaliser les analyses de risques et préconiser les mesures de prévention et de protection des intervenants
  • Rédiger le PGC, le DIUO, harmoniser les PPSPS
  • Effectuer des visites de chantiers et consigner des remarques/observations dans le registre journal
  • Gestion d'un portefeuille d'affaires et du relationnel avec les clients

Vous accompagnerez nos clients sur la Bourgogne Franche-Comté.

Vous aussi, vous voulez faire partie de l'aventure DEKRA et rejoindre notre communauté de collaborateur/rices passionné/es ?

À l'occasion de son anniversaire, DEKRA célèbre 100 ans d'engagement en faveur d'un monde plus sûr et plus durable. En devenant collaborateur/rice DEKRA, vous participerez activement à notre mission.

Chez DEKRA, les qualités humaines priment : nous privilégions les personnalités alignées avec nos valeurs, avant même l'expérience ou les compétences techniques.

Votre savoir-être :

  • Vous êtes reconnu/e pour vos capacités de communication vous permettant de vous adapter à vos différents interlocuteurs
  • Vous êtes autonome et avez le sens de l'organisation

Votre savoir-faire :

  • Vous avez au minimum une attestation CSPS valide de niveau 2 en Conception et Réalisation
  • Vous maitrisez l'environnement de chantier
  • Vous avez la capacité de gérer plusieurs affaires en simultané

Nous vous proposons :

  • Salaire : Entre 38K€ et 45K€ selon expérience sur 13 mois
  • Cadre Forfait Jour
  • Titre restaurant via carte SWILE (montant 10.50 € par jour, participation de l'employeur 60%)
  • Véhicule de service ou de fonction
  • Une mutuelle performante prise en charge de 70% par DEKRA
  • Possibilité de télétravailler selon l'accord en vigueur
  • Primes (cooptation, ancienneté, vacances)

Et cela, dans une culture d'entreprise :

  • Stimulante au sein d'une entreprise innovante, notamment à travers la cybersécurité, l'intelligence artificielle ou encore la mobilité du futur
  • Enrichissante, proposant des formations internes et des opportunités de développement professionnel notamment à travers des programmes de mentorats, plateformes de e-learning
  • Engagée, par nos actions environnementales, nous avons obtenu pour la 5ᵉ année consécutive la distinction EcoVadis Platinium, qui reflète notre place parmi le top 1 % des entreprises les plus exemplaires en matière de RSE !

Quel parcours vous attend ?

Une étude attentive de votre candidature, un appel téléphonique, un entretien manager / RH.

Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

Localisation du poste

Localisation

Lieu

Critères candidat

Niveau d'études requis

Licence / Licence professionnelle

Spécialité

Domaine d'activité

BTP (bâtiment, travaux publics, génie civil…)

#J-18808-Ljbffr
Entreprise
DEKRA
Plateforme de publication
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