Coordonnateur H/F
En réponse à la demande du Président du Tribunal et des juges aux affaires familiales de Haute-Loire tendant à pouvoir disposer d’un « espace visites en présence d’un tiers » au profit des familles et de leurs enfants, dans le cadre général de la protection de l’enfance, l’ASEA 43 et l’Entraide Union de Haute-Loire ouvre un dispositif pour l’exercice du droit de visite lors des séparations. Ce dispositif « Espace Visites en Présence d’un Tiers », prescrit exclusivement sur décision des Juges aux Affaires Familiales, se répartira sur les trois territoires du Département correspondants aux secteurs géographiques des trois territoires d’action sociale du Département. La visite en présence d’un tiers est un dispositif permettant la rencontre entre enfants et parent, séparés par décision judiciaire suite à une séparation du couple parental, n’ayant pas le droit temporairement de se rencontrer en dehors d’un cadre dont les modalités et le fonctionnement sont garantis par des professionnels désignés. Comme dans le cadre de la protection de l’enfance, ces visites ont pour objet principal la relation, ce qui amène à porter une attention particulière aux représentations et affects dans leur double lieu d’inscription, interne et interpersonnel. Ceci nécessite de penser en amont le contexte des rencontres en considérant les besoins de sécurité des enfants.
DESCRIPTION DU POSTE
Vous travaillerez du mardi après-midi au samedi inclus. (2 jours et demi de Repos Hebdomadaire).
Sous la responsabilité des deux Directeurs et du Chef de service, vous aurez pour principales missions:
- Coordonner l’ensemble des mesures.
- Organiser le service en lien étroit avec le ou la travailleur(se) social en place.
- Rédiger des documents: rapports, synthèses, compte-rendu…
- Maitriser les procédures et les relations institutionnelles.
- Garantir la réalisation d’un projet.
- Savoir s’organiser et déterminer des priorités dans son travail.
- Pouvoir écouter, observer, analyser, évaluer une situation tout en faisant preuve de neutralité et d’objectivité.
- S’adapter à différents interlocuteurs.
- Être en mesure de gérer des conflits et de faire face à la violence.
- Être réactif et souple face à l’imprévu.