Coordonnateur - Coordonnatrice de projet social - Equipe mobile Logement d'abord - CDD

Coordonnateur - Coordonnatrice de projet social - Equipe mobile Logement d'abord - CDD

Type d'emploi CDD

Durée de contrat 2 mois

Temps de travail Complet

Grades Assistant territorial socio-éducatif de classe exceptionnelle ; Assistant Socio-Educatif

Lieu de travail CCAS - Rue Etienne Gourmelen

Le Centre Communal d'Action Sociale recrute pour son équipe mobile logement d'abord, un Coordonnateur - Coordonnatrice de projet social en CDD

CDD renouvelable ou contrat de projet à suivre

Coordonner et animer des actions à vocation socialeImpulser une dynamique partenariale sur le territoire à travers la CPCHL et l'AMI Logement d'abord

Activités principales

1. Participer à la Commission Partenariale de Cornouaille pour l'Hébergement et le Logement (CPCHL):

   • Évaluer les situations de personnes isolées orientées par les partenaires
   • Instruire les demandes en partenariat avec le SIAO 29
   • Co-animer la commission en lien avec le SIAO 29
   • Assurer le suivi des dossiers
   • Assurer un suivi statistique des données pour l'accès en logement en lien avec le SIAO
   • Renforcer les partenariats

2. Dans le cadre de l'AMI Logement d'abord, en lien avec le service habitat de Quimper Bretagne Occidentale:

   • Coordonner et co-construire l'ensemble des actions inscrites dans l'AMI
   • Impulser la mise en œuvre des actions à vocation sociale
   • Dynamiser les partenariats en lien avec le Logement d'abord sur le territoire
   • Assurer le suivi des actions dans un tableau de bord, participer à l'évaluation et au bilan
   • Participer aux instances de gouvernance de l'AMI, rendre compte de l'avancement des actions et être force de propositions auprès des services, élus et partenaires

3. Coordonner l'unité logement d'abord:

   • Impulser une démarche de projet
   • Assurer une communication du projet sur le territoire
   • Assurer un encadrement de proximité de l'équipe
   • Coordonner les missions de chacun et l'organisation de l'unité
   • Assurer un suivi d'activité de l'équipe et en analyser les enjeux
   • Apporter un soutien technique à la mise en œuvre de l'accompagnement vers et dans le logement

Profil recherché

• Diplôme DE en travail social ou master
• Connaître les dispositions légales en faveur de l'hébergement et du logement des personnes défavorisées.
• Connaître les dispositifs d'hébergement et de logement sur le territoire
• Connaître les dispositifs d'aide sociale.
• Connaître l'ingénierie sociale
• Maitrise de logiciels spécifiques.
• Connaitre les techniques de gestion d'équipe
• Instaurer une relation de confiance avec des publics en grand fragilité
• Maîtriser des techniques d'entretien individuel
• Animer des réunions en présentiel et par visio conférence
• Développer des projets d'ingénierie sociale
• Représenter la collectivité à l'externe
• Coordonner une équipe et apporter une expertise technique
• Respecter la confidentialité, discrétion
• Capacité d'analyse, de synthèse et d'évaluation
• Aptitude à la communication et à la médiation
• Rigueur et sens de l'organisation
• Capacité d'adaptation
• Faciliter le lien
• Capacités de positionnement

Conditions particulières

Réunions en soirée