Coordinateur(trice) Ingénierie Maintenance (H/F)
RATP Dev, filiale du Groupe RATP, assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transports urbains et interurbains dans 15 pays au travers de plus de 100 filiales. Grâce au professionnalisme de ses 24 000 collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial du transport public, ses filiales apportent performance, dynamisme et fiabilité à ses clients et aux voyageurs de leurs réseaux. La BU France et Suisse regroupe l'ensemble des activités urbaines, interurbaines et de transport à la demande en France et en Suisse. RATP Dev est une filiale du groupe RATP, leader des réseaux de rail urbain à grande capacité et 3e opérateur mondial de transports publics. Ses 25 000 collaborateurs conçoivent, exploitent, maintiennent et modernisent des réseaux de transport urbains et interurbains, servant plus de 100 villes dans 16 pays et leur apportant des solutions sur mesure, adaptées aux enjeux environnementaux, sociaux, de croissance ou d’attractivité.
Notre société, RD TPM, filiale du groupe RATP Dev, est le délégataire de Toulon Provence Méditerranée pour l'exploitation du réseau de transport urbain terrestre et maritime : le réseau Mistral.
Afin de renforcer notre service Maintenance, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) Ingénierie Maintenance (H/F) qui accompagnera le Responsable Maintenance dans le pilotage technique et l’amélioration continue des activités de Maintenance.
Responsibilities
- Pilotage technique : fournir un support technique aux équipes de maintenance sur les problématiques complexes, participer au contrôle des équipements, outillages industriels et véhicules, réaliser des audits techniques, accompagner les chefs d'atelier dans l'amélioration des pratiques de maintenance et contribuer à la réception technique des véhicules.
- Méthodes et amélioration continue : développer et faire évoluer les méthodes de maintenance préventive et corrective, réaliser les analyses de pannes, de défaillances et de fiabilité (AMDEC, analyses statistiques, coûts d'immobilisation, récurrence des avaries), identifier les leviers d'amélioration et piloter les plans d'actions associés, participer à l'amélioration continue des processus de dépannage et de maintenance.
- Pilotage de la performance : concevoir, automatiser et analyser les tableaux de bord du service, produire les indicateurs de performance nécessaires au pilotage des activités, suivre les garanties constructeurs et analyser les coûts associés, mettre à jour le plan pluriannuel d'investissements.
- Qualité – Sécurité – Certification : participer au suivi des contrôles réglementaires, contribuer à la démarche qualité et à la triple certification, animer les démarches de progrès avec les responsables d'activité.
- Coordination et accompagnement des équipes : coordonner les échanges techniques entre les différents ateliers et sites, assurer l'interface avec les services supports, les fournisseurs, les sous-traitants et les partenaires institutionnels, accompagner les équipes techniques dans la conduite des projets d'amélioration et l'appropriation des nouveaux outils et méthodes, favoriser le partage des bonnes pratiques et contribuer au développement des compétences techniques des équipes.
Qualifications
- Formation : Bac+5 en ingénierie de maintenance, génie industriel, génie mécanique ou maintenance industrielle.
- Compétences techniques : maîtrise d'une GMAO (Mainta, Wincarb ou équivalent), analyse de données techniques et automatisation des reportings, analyse de fiabilité (AMDEC, calculs de fiabilité), animation de démarches d'amélioration continue, connaissance des méthodes de maintenance et des flux logistiques.
Qualités & Compétences interpersonnelles
- Capacité à fédérer.
- Esprit d'analyse et sens de la résolution de problèmes.
- Organisation et rigueur.
- Force de proposition et orientation amélioration continue.
- Bon relationnel et sens du travail en équipe.
- Autonomie, réactivité et sens des responsabilités.