COORDINATEUR TECHNIQUE F/H(Nouvelle fenêtre)

Enjeux et missions

Coordonner la gestion des équipements sportifs.

Planifier et contrôler l'utilisation des ressources

• Organiser et contrôler le travail de l’équipe technique.
• Exploiter les tableaux de bord d’activité du service.
• Identifier et gérer les besoins techniques et matériels.
• Effectuer et superviser le stockage et la distribution des consommables et des différents matériels.
• Coordonner et suivre les contrats et la qualité de la maintenance des équipements.
• Gérer les plannings d’occupation des équipements.
• Assurer l’interface entre les utilisateurs (associations sportives, instances fédérales, Éducation Nationale et autres) et la direction des sports.
• Organiser la logistique des manifestations sportives.
• Assurer la promotion des équipements : communication, information, signalétique.
• Assurer le suivi du document unique.
• Suivre les commissions de sécurité.
• Participer aux coordinations de territoire.
• Participer à l’élaboration du budget et au suivi technique des marchés publics.

Etre le garant de la conformité des installations sportives

• Veiller à l’application du règlement et aux dispositifs relatifs à la bonne utilisation et la sécurité de l’équipement.
• Veiller à la conformité permanente des équipements et matériels sportifs au regard des règles de sécurité.
• Suivre et évaluer la mise en œuvre des différents protocoles d’entretien, de maintenance et de surveillance des équipements.

Activités spécifiques à l’activité des moyens généraux

• Réceptionner, installer, ranger et gérer les différents stocks et matériels spécifiques liés aux activités du service des sports.
• Assurer le suivi des véhicules du service des sports en lien avec le garage municipal.
• Organisation des travaux de maintenance des équipements sportifs (matériels sportifs).
• Coordonner et suivre la mise en œuvre des différents stockages et inventaires.
• Coordonner et suivre la distribution des différents consommables.
• Coordonner et suivre l’installation des différents matériels liés aux manifestations dans le respect des règles en vigueur.
• Assurer la continuité du service en cas d’absences d’un responsable technique de territoire.

Profil requis

• Connaissances réglementaires en ERP, hygiène et sécurité.
• Connaissance des équipements et du matériel sportif.
• Connaissance du milieu sportif et associatif.
• Capacité à gérer et contrôler un équipement sportif.
• Capacités relationnelles et rédactionnelles.
• Rigueur et réactivité.
• Permis B en cours de validité.
• Formation dans le domaine de la gestion des équipements sportifs.
• Habilitation sécurité incendie, PSE1, électricité.

Avantages

• Possibilité de participer aux projets innovants d’une ville en transformation.
• Accès à une organisation de travail favorisant la conciliation vie professionnelle / vie personnelle (RTT, télétravail).
• Travailler dans un environnement dynamique accessible via RER, bus.
• Accès à une politique RH active de développement des compétences et de reconversion professionnelle.
• Rémunération et avantages sociaux attractifs (restaurant d’entreprise, mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire).

Conditions d'éligibilité

Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des Techniciens territoriaux. Les non‑fonctionnaires peuvent postuler en tant que contractuels (contrat de 6 mois à 3 ans renouvelable).