Coordinateur(rice) paie et ADP H/F/NB

Responsabilités

• Dans le cadre d’une création de poste, en appui au DRH, vous pilotez et optimisez la paie et l’administration du personnel des 24 établissements sanitaires et médico-sociaux composant BTP-RMS.
• Vous supervisez le processus de paie, en assurant le pilotage du prestataire externe de paie et en veillant à la régularité des paies.
• Vous pilotez l’administration du personnel, en mettant en oeuvre les process adéquats et en assurant plus spécifiquement le suivi des personnels cadres et de la Direction des établissements.
• Pour cela, vous vous appuyez sur les équipes des établissements que vous accompagnez.
• Vous assurez un rôle de contrôle et de reporting, en assurant la fiabilité des rapports sociaux et en développant des tableaux de bord de reporting et de contrôle.
• Vous gérez les projets paie et SIRH.
• Vous assurez une veille légale et sociale.
• Vous pourrez être amené(e) à participer et/ou à piloter des projets transverses à la DRH.