Coordinateur Methode Maintenance H/F

Coordinateur Méthode Maintenance (H/F)

Entreprise agroalimentaire spécialisée dans la transformation d'oeufs, elle fabrique une large gamme de produits destinés aux professionnels de la restauration et de l'industrie. Reconnue pour son savoir-faire, sa qualité et son innovation, elle s'appuie sur un modèle coopératif et une production locale pour garantir traçabilité et sécurité alimentaire.

Responsabilités

Au sein du service maintenance, votre rôle consistera à piloter un plan d'actions méthodes avec un fort enjeu de suivi et de mise en conformité réglementaire des équipements.

• Gestion administrative et opérationnelle des achats, des stocks et des données associées, avec pour objectif la disponibilité des équipements et l'optimisation des coûts des sites.
• Traiter les demandes d'achats (DA) et les commandes (CD) pour le stock et les utilisateurs.
• Gérer les commandes d'investissements, de prestations extérieures et les contrats de location et de maintenance.
• Assurer le traitement des accusés de réception (ARC) et mettre à jour les tarifs dans la GMAO.
• Assurer le suivi des commandes (réceptions, retards, relances) et gérer les factures en non-conformité.

Gestion des stocks et des approvisionnements

• Analyser les niveaux de stock et optimiser les pièces de rechange.
• Définir et ajuster les seuils de réapprovisionnement.
• Gérer les pièces de rechange (spare parts).

Achats et fournisseurs

• Gérer les consultations et les demandes de devis.
• Participer aux rendez-vous fournisseurs.
• Évaluer et suivre la performance des fournisseurs.
• Gérer les contrats (maintenance, prestations, locations de matériels et matériels roulants).

Support réglementaire et documentaire

• Assurer la gestion documentaire (FDS, fiches techniques, certificats d'alimentarité).
• Veiller à la conformité des documents fournisseurs.

Compétences et qualités requises

• Rigueur, organisation, adaptation, réactivité.
• Sens de l'initiative et des priorités.
• Management positif, communication fluide et sens du relationnel.
• Travail en toute sécurité dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène.
• Assiduité, esprit d'équipe, force de proposition dans l'organisation du travail, capacités d'analyse de problèmes.

Profil

• Issu(e) d'une formation initiale de niveau Bac professionnel ou justifiant d'une expérience technique dans les domaines de l'électricité, de l'automatisme, du pneumatique, de la régulation du froid et de la mécanique de construction.
• Connaissance de l'industrie agroalimentaire ainsi que rigueur, sens de l'organisation et réactivité.

Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.