Cooperativo/Aprendiz (no técnico)

Chez Medtronic, vous pouvez entamer une longue carrière d’exploration et d’innovation tout en aidant à soutenir l’accès aux soins de santé et l’équité pour tous. Vous dirigerez avec détermination en surmontant les obstacles à l’innovation dans un monde davantage connecté et compatissant.**Journée type**## **Contexte****Un impact, des intentions** Avec plus de 90.000 collaborateurs dans plus de 150 pays, Medtronic est un des leaders mondiaux dans le domaine des technologies médicales. Nous voyons des possibilités extraordinaires pour améliorer notre impact positif sur le monde. Nous nous engageons à accélérer l'accès aux technologies de santé, en faisant progresser l'inclusion, la diversité & l'équité, et en protégeant notre planète.

Medtronic vous offre la possibilité d’évoluer dans un environnement de travail international, dynamique et à forte valeur ajoutée. Vous aurez l’opportunité de collaborer avec des professionnels passionnés, d’interagir avec nos clients et partenaires, et de montrer votre potentiel.## ## **Vos missions :**Au sein d’une équipe industrielle évoluant dans un environnement fortement réglementé, l’alternant(e) accompagnera un(e) Spécialiste de Gestion de Projet Sénior dans la gestion opérationnelle et le déploiement de projets d’amélioration continue et de digitalisation, notamment liés à l’optimisation des inspections et au déploiement d’outils qualité (Infinity

QS).

Le poste offre une exposition concrète à des projets stratégiques en production de dispositifs médicaux, avec une forte dimension terrain, data et coordination transverse.

Dans ce rôle, vous serez amené(e) à :**1. Support à la gestion de projets industriels**

• Support au pilotage de projets d’amélioration continue (planification, suivi des jalons, indicateurs, reporting)
• Préparation et animation de réunions projet (comptes rendus, plans d’actions)
• Coordination avec les équipes transverses (Qualité, Production, Méthodes, Industrialisation, IT)**2. Projet Inspection Optimization**
• Contribution à l’analyse des processus d’inspection existants
• Participation aux analyses de flux et à l’identification des leviers de réduction des inspections non à valeur ajoutée
• Support aux analyses de risques (ex. impact qualité, conformité réglementaire)
• Aide à la formalisation des standards et des solutions retenues**3. Déploiement Infinity

QS / SPC*** Support au déploiement et à la configuration de l’outil Infinity

QS

• Analyse et structuration des données qualité (SPC, tendances, capabilité)
• Participation à la définition des besoins utilisateurs et à la rédaction de supports (procédures, modes opératoires, supports de formation)
• Accompagnement des utilisateurs lors des phases de déploiement terrain**4. Support aux activités quotidiennes du chef de projet**
• Mise à jour des outils de pilotage (tableaux de bord, KPIs, planning)
• Analyse de données et préparation de synthèses pour la prise de décision
• Contribution à la documentation projet dans un environnement réglementé (traçabilité, qualité)## ## **Votre profil :**
• Étudiant(e) en école d’ingénieur ou équivalent (Bac+3 / Bac+4 / Bac+5)
• Spécialisation : Génie Biomédical, Génie Industriel, Méthodes, Qualité ou équivalent
• Intérêt marqué pour le domaine des dispositifs médicaux et les environnements réglementés
• Sensibilité aux sujets qualité, amélioration continue et data
• Capacité d’analyse, de structuration et de synthèse
• À l’aise avec les outils bureautiques (Excel, Power

Point)

• Une première exposition à la gestion de projet, aux outils qualité ou au SPC est un plus
• Anglais B2## **Vos qualités personnelles :**
• Rigueur et sens de l’organisation
• Curiosité et esprit d’initiative
• Bon relationnel et capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires
• Capacité à évoluer entre terrain et analyse## ## **Durée et lieu :**
• Alternance de 12 mois minimum, à pourvoir dès septembre 2026 ;
• Poste basé à **Rillieux-la-Pape (69)**.## Rejoignez un leader mondial des technologies médicales, où votre travail contribuera à l’excellence opérationnelle et à l’innovation. Bénéficiez d’une expérience pratique dans un environnement dynamique et bienveillant, et ayez un impact réel dès le premier jour.

Exigences physiques du poste

Les déclarations ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau du travail effectué par les employés affectés à ce poste, mais elles ne constituent pas une liste exhaustive de toutes les responsabilités et compétences requises pour ce poste.**Avantages sociaux et rémunération****Medtronic offre un salaire compétitif et un ensemble d’avantages sociaux flexibles** Le cœur de nos valeurs est animé par un engagement envers nos employés. Nous saluons leurs contributions et partageons avec eux le succès qu’ils ont contribué à créer. Nous offrons un large éventail d’avantages, de ressources et de régimes de rémunération concurrentiels conçus pour vous soutenir à chaque étape de votre carrière et de votre vie personnelle.

Rémunération : de 55% à 100% du SMIC selon profil + avantages (ticket restaurant, prise en charge à 50% abonnement transport en commun, jour de révision...)**À propos de Medtronic** Nous sommes à la pointe de la technologie mondiale en matière de soins de santé et nous nous attaquons avec audace aux problèmes de santé les plus difficiles auxquels l’humanité est confrontée en recherchant et en trouvant des solutions. Notre mission (soulager la douleur, restaurer la santé et prolonger la vie) rassemble une équipe mondiale de plus de 95 000 personnes passionnées. Nous sommes des ingénieurs dans l’âme et nous mettons en œuvre des idées ambitieuses pour trouver de véritables solutions pour des personnes bien réelles. Du laboratoire de R&D à l’usine, à la salle de conférence, tous nos collaborateurs expérimentent, créent, construisent, améliorent et cherchent des solutions. Nous disposons des talents, des perspectives les plus diverses et du courage nécessaires pour réaliser des projets extraordinaires. Pour en savoir plus sur nos activités, notre mission et notre engagement pour la diversité, cliquez ici < politique de Medtronic consiste à assurer l’équité en matière d’emploi (EEO) à toutes les personnes, indépendamment de l’âge, de la couleur de peau, de la nationalité, du statut de citoyenneté, d’un handicap physique ou mental, de la race, de la religion, des croyances, du genre, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité et/ou expression de genre, des informations génétiques, de l’état matrimonial, du statut au regard de l’assistance publique, du statut d’ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par la loi nationale, fédérale ou locale. En outre, Medtronic proposera des aménagements raisonnables aux personnes qualifiées ayant un handicap.

Pour les commerciaux et autres employés de terrain en contact direct avec les patients, se rendre dans un établissement de soins est considéré comme une fonction essentielle du travail et nous attendons de nos employés qu’ils se conforment à toutes les exigences d’accréditation dans les hôpitaux ou cliniques qu’ils soutiennent.

Cet employeur participe au programme fédéral « E-Verify » pour confirmer l’identité et l’autorisation d’emploi de tous les employés récemment embauchés. Pour plus d’informations sur le programme « E-Verify », veuillez cliquer ici( obtenir des mises à jour sur les offres d’emploi, veuillez vous rendre sur la page de connexion des candidats et vous connecter pour vérifier l’état de votre candidature.

Si vous avez besoin d’aide pour remplir votre candidature, veuillez envoyer un e-mail à demander la suppression de vos informations personnelles de nos systèmes, veuillez envoyer un e-mail à #J-18808-Ljbffr