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CONTRÔLEUR FINANCIER GROUPE (H/F) - GROUPE GUILLIN - Ornans (25)

ORNANS, 25
il y a 2 jours

Contrôleur Financier Groupe (H/F) – Groupe Guillin – Ornans (25)

Localisation : Ornans (25). Type de contrat : CDI.

Le GROUPE GUILLIN est une société industrielle spécialisée dans la conception, la fabrication et la distribution d’emballages alimentaires multi-matériaux à destination notamment de la GMS, des producteurs et conditionneurs de fruits et légumes ou de l’industrie agro-alimentaire. Ce groupe familial, coté en bourse, emploie 3 000 collaborateurs répartis sur 32 sociétés basées en Europe.

Mission

Rattaché(e) au Directeur Financier Groupe, en charge des Finances du Groupe, vous collaborez avec les différents responsables du département Finance/Gestion (Consolidation, Reporting/Contrôle de gestion, Comptabilité, Trésorerie) et participez à la coordination des opérations financières avec les filiales en France et à l’étranger.

Comptabilité & Holding

  • Tenue et supervision de comptabilité de petites sociétés ; holdings…
  • Participation aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles
  • Interface avec les partenaires externes (CAC)
  • Contribution à la fiabilité des comptes et au respect des normes comptables

Contrôle de gestion & support aux filiales

  • Accompagnement des filiales sur les sujets de contrôle de gestion industriel
  • Mise en place et suivi des modèles de coûts industriels, out costing et pricing
  • Analyse des écarts, marges, rentabilités et performances opérationnelles
  • Support aux équipes locales dans la structuration de leurs outils et process

Pilotage budgétaire Groupe

  • Participation à l’élaboration du budget et des reforecasts du Groupe
  • Coordination du processus budgétaire avec les filiales (calendrier, …)
  • Analyse et consolidation des budgets des filiales
  • Suivi des écarts réel vs budget et proposition d’actions correctives

Reporting & outils de pilotage

  • Production et analyse des reportings financiers et opérationnels Groupe
  • Participation à l’élaboration et à l’évolution des outils de reporting (EPM Board)
  • Support et accompagnement sur les outils BI (QlikView, Power BI)
  • Contribution à l’optimisation et à l’harmonisation des données financières

Consolidation des comptes (ponctuelle ou évolutive)

  • Participation aux travaux de consolidation des comptes du Groupe
  • Contribution à la collecte, à la fiabilisation et à l’analyse des liasses de consolidation
  • Participation aux retraitements de consolidation (intercos, harmonisation, normes)
  • Support à l’évolution des outils et processus de consolidation, le cas échéant

Contrôle interne & conformité

  • Participation à la définition, au déploiement et à l’amélioration du dispositif de contrôle interne Groupe
  • Cartographie des risques financiers et opérationnels en lien avec les filiales
  • Formalisation et mise à jour des procédures financières et comptables
  • Vérification de l’application des procédures et contrôles clés au sein des filiales
  • Contribution à la sécurisation des processus (clôtures, reporting, flux intercos, achats, ventes)
  • Interface avec les auditeurs internes et externes sur les sujets de contrôle interne

Systèmes d’information

  • Interaction avec les ERP du Groupe
  • Forte utilisation d’Excel (modélisation, analyses, automatisation)
  • Participation aux projets d’amélioration des outils financiers et BI

Profil

Diplomé(e) d’un « DCG / DSCG » ou Diplôme d’école de commerce avec spécialisation « finance / contrôle de gestion ».

  • Cabinet (audit / expertise), une expérience en tant que CAC est fortement appréciée
  • Entreprise, une expérience dans un environnement industriel ou multi-filiales est un plus

Compétences techniques

  • Solides compétences en comptabilité / finance
  • Excellente maîtrise du contrôle de gestion industriel
  • Expérience en reporting (EPM Board ou équivalent)
  • Maîtrise ou forte appétence pour les outils BI (QlikView, Power BI)
  • Très bonne maîtrise d’Excel
  • Connaissances d’un ERP (SAP/Sage/Dynamics/IFS…)

Compétences comportementales

  • Autonomie et sens des responsabilités
  • Force de proposition
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Capacité à travailler en transverse avec des interlocuteurs variés
  • Bon relationnel et pédagogie auprès des filiales

Informations complémentaires

Certains déplacements de courte durée en France et en Europe sont à prévoir.

Rémunération

Rémunération : selon expérience.

#J-18808-Ljbffr
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